Večernji list, 11.10.2021.

Na osnovu člana 24. stav (3) Zakona o državnoj službi u Federaciji Bosne i Hercegovine (»Službene novine Federacije BiH», br. 29/03, 23/04, 39/04, 54/04, 67/05, 8/06, 4/12, 99/15 i 9/17 – Presuda Ustavnog suda Federacije Bosne i Hercegovine broj: U-13/16) i člana 5. Pravilnika o pravilima i postupku provođenja javnog konkursa i postavljenja državnih službenika u organima državne službe Federacije Bosne i Hercegovine („Službene novine Federacije BiH“, broj: 13/19), a na zahtjev Federalnog ministarstva kulture i sporta, Agencija za državnu službu Federacije BiH, objavljuje

JAVNI KONKURS

za popunu radnih mjesta državnih službenika

u Federalnom ministarstvu kulture i sporta

Radna mjesta:

1. Pomoćnik ministra u Jedinici za internu reviziju - 1 (jedan) izvršilac
2. Interni revizor -stručni savjetnik- 1 (jedan) izvršilac
3. Šef Kabineta - 1 (jedan) izvršilac

01.Opis poslova: Rukovodi Sektorom i ima ovlaštenja utvrđena u članu 22. Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji (odgovoran je za korištenje finansijskih, materijalnih i ljudskih potencijala unutar sektora; organizira vršenje svih poslova sektora i raspoređuje poslove na službenike i namještenike i daje im upute o načinu vršenja poslova; redovno upoznaje ministra o stanju i problemima u vezi sa vršenjem poslova iz nadležnosti sektora; odgovara za blagovremeno, zakonito i pravilno vršenje poslova i zadataka iz djelokruga sektora; predlaže preduzimanje potrebnih mjera; vrši najsloženije poslove i zadatke iz djelokruga sektora; izvršava poslove po nalogu ministra i odlučuje o pitanjima za koja je ovlašten posebnim rješenjem ministra; potpisuje pojedinačne akte za koje ga ovlasti ministar rješenjem. Za svoj rad i rad sektora kojim rukovodi odgovara ministru, u skladu sa zakonom, drugim propisima i Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji.)

Neposredno vrši sljedeće poslove: priprema pravilnik o internoj reviziji i operativna uputstva; priprema strateški i godišnji plan interne revizije Ministarstva; organizuje i koordinira aktivnosti interne revizije i nadzire implementaciju planiranih aktivnosti; informiše ministra ukoliko se pojavi sumnja o postojanju sukoba interesa, nepravilnostima ili prevarama koje mogu rezultirati kriminalnim aktivnostima ili kršenjem propisa, radi daljnjeg postupanja; dostavlja izvještaj interne revizije ministru; priprema godišnji izvještaj o aktivnostima interne revizije; osigurava kvalitet aktivnosti interne revizije; evidentira sve aktivnosti i čuva dokumentaciju u vezi sa internom revizijom; osigurava obuku internih revizora i priprema godišnji plan obuke; obavlja godišnju procjenu mogućnosti i resursa jedinice interne revizije; osigurava efikasnost korištenja resursa dodijeljenih za izvršavanje funkcije interne revizije; sarađuje sa Uredom za reviziju institucija Federacije: vrši i druge poslove koje odredi ministar a koji se odnose na internu reviziju.

Pripadajuća osnovna netto-plaća:1881,00 KM

02. Opis poslova: Obavlja poslove interne revizije u skladu sa međunarodnim standardima, zakonima i drugim propisima koji uređuju internu reviziju; implementira programe revizije; informiše ministra o početku revizije; proučava dokumentaciju i uslove značajne za formiranje objektivnog mišljenja; obrazlaže nalaze objektivno i istinito, u pisanoj formi, uz priložene dokaze; obavještava rukovodioca Jedinice interne revizije ako se za vrijeme obavljanja revizije pojavi sumnja na nepravilnost ili prevaru; priprema nacrte i završne revizorske izvještaje i dostavlja ih rukovodiocu Jedinice interne revizije; informiše rukovodioca Jedinice interne revizije u slučaju sukoba interesa u vezi sa revizijom; obavlja i druge poslove vezane za internu reviziju po nalogu neposrednog rukovodioca.

Pripadajuća osnovna netto-plaća:1353,00 KM

03. Opis poslova: Neposredno rukovodi radom Kabineta i ima ovlaštenja utvrđena u članu   23. Pravilnika o unutrašnjoj organizaciji (odgovoran je za blagovremeno, zakonito i pravilno obavljanje poslova u Kabinetu; organizuje i koordinira obavljanje poslova u Kabinetu; raspoređuje poslove državnim službenicima i namještenicima; daje upute za rad i pruža stručnu pomoć za obavljanje određenih poslova i zadataka; neposredno obavlja najsloženije poslove iz djelokruga Kabineta u skladu sa Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji. Za svoj rad i rad Kabineta kojim rukovodi neposredno odgovara ministru, u skladu sa zakonom, drugim propisima i Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji.)

Organizuje opće protokolarne i druge poslove od značaja za ostvarivanje funkcije ministra; obrađuje i otprema materijale iz Kabineta ministra: organizuje sastanke ministra i priprema potrebne materijale; vodi zapisnik ili zabilješke o toku i zaključcima sastanaka; stara se o realizaciji zaključaka; evidentira obaveze Ministarstva u vezi sa zaključcima Vlade i Parlamenta; stara se o blagovremenoj dostavi materijala koje Ministarstvo dostavlja Vladi i drugim organima; obavlja i druge poslove koje odredi Ministar.

Pripadajuća osnovna netto-plaća: 1518,00 KM

Kandidati moraju ispunjavati opće uvjete iz člana 25. Zakona o državnoj službi u Federacije Bosne i Hercegovine:

• da je državljanin Bosne i Hercegovine;
• da je stariji od 18 godina;
• da ima univerzitetsku diplomu ili druge obrazovne ili akademske kvalifikacije najmanje VII stručne spreme odnosno visoko obrazovanje prvog, drugog ili trećeg ciklusa Bolonjskog sistema studiranja, što se utvrđuje propisom kojim se uređuju poslovi osnovne djelatnosti i pomoćno tehnički poslovi i uvjet za njihovo obavljanje u organima državne službe u Federaciji Bosne i Hercegovine;

• da je zdravstveno sposoban/a za vršenje određenih poslova predviđenih za to radno mjesto;
• da u posljednje tri godine od dana objavljivanja upražnjenog radnog mjesta lice nije otpušteno iz državne službe kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u Bosni i Hercegovini;
• da nije obuhvaćeno odredbom člana IX.1. Ustava Bosne i Hercegovine.

Pored općih uvjeta navedenih u javnom konkursu kandidati moraju ispunjavati i

sljedeće posebne uvjete i to:

Za poziciju 01.

• VSS - VII stepen stručne spreme, odnosno visoko obrazovanje prvog ciklusa (koje se vrednuje sa 240 ECTS bodova ) ili drugi ili treći ciklus Bolonjskog sistema studiranja, diploma visokog obrazovanja –pravne ili upravne struke ili ekonomski fakultet
• najmanje 5 ( pet) godina radnog staža u struci nakon stjecanja diplome, od čega minimalno tri godine na nekim od sljedećih poslova: poslovima revizije ili poslovima interne revizije ili poslovima budžetiranja u javnom sektoru ili poslovima u vezi s trezorskim poslovanjem ili finansijsko-računovodstvenim poslovima
• Certifikat internog revizora za javni sektor u Federaciji BiH, izdat od strane Federalnog ministarstva finansija, (kandidati su dužni da u rubrici „Ispit profesionalne nadogradnje/usavršavanja“ u dijelu koji se odnosi na „Posebne ispite tražene javnim konkursom“, navesti broj i datum izdavanja certifikata )
• da nije u sukobu interesa u smislu odredbi člana 12. Zakona o internoj reviziji u javnom sektoru u Federaciji Bosne i Hercegovine (“Službene novine Federacije BiH” br. 47/08 i 101/16).
• poznavanje engleskog jezika, (u skladu sa odredbama Pravilnika o dokumentaciji kojom se dokazuje poznavanje ili znanje ili aktivno znanje stranog jezika u postupcima provođenja konkursa u organima državne službe u FBiH (“Službene novine FBiH”; br. 51/16 i 59/16)
• poznavanje rada na računaru,

Za poziciju 02.

• VSS - VII stepen stručne spreme, odnosno visoko obrazovanje prvog ciklusa (koje se vrednuje sa 240 ECTS bodova ) ili drugi ili treći ciklus Bolonjskog sistema studiranja, diploma visokog obrazovanja –pravne ili upravne struke ili ekonomski fakultet
• minimalno 3 (tri) godine radnog staža u struci nakon stjecanja diplome,
• Certifikat internog revizora za javni sektor u Federaciji BiH, izdat od strane Federalnog ministarstva finansija,(kandidati su dužni da u rubrici „Ispit profesionalne nadogradnje/ usavršavanja“ u dijelu koji se odnosi na „Posebne ispite tražene javnim konkursom“, navesti broj i datum izdavanja certifikata )
• da nije u sukobu interesa u smislu odredbi člana 12. Zakona o internoj reviziji u javnom sektoru u Federaciji Bosne i Hercegovine (“Službene novine Federacije BiH” br. 47/08 i 101/16.
• poznavanje engleskog jezika, (u skladu sa odredbama Pravilnika o dokumentaciji kojom se dokazuje poznavanje ili znanje ili aktivno znanje stranog jezika u postupcima provođenja konkursa u organima državne službe u FBiH (“Službene novine FBiH”; br. 51/16 i 59/16)
• poznavanje rada na računaru,

Za poziciju 03.

• VSS-VII stepen stručne spreme, odnosno visoko obrazovanje prvog ciklusa (koji se vrednuje sa 240 ECTS bodova ) ili drugi ili treći ciklus Bolonjskog sistema studiranja, diploma visokog obrazovanja –pravne struke, fakultet političkih nauka ili drugi fakultet društvenog smjera,
• najmanje 5 (pet) godina radnog staža
• poznavanje jednog stranog jezika, (u skladu sa odredbama Pravilnika o dokumentaciji kojom se dokazuje poznavanje ili znanje ili aktivno znanje stranog jezika u postupcima provođenja konkursa u organima državne službe u FBiH (“Službene novine FBiH”; br. 51/16 i 59/16)
• poznavanje rada na računaru

Prijavljivanje-potrebni dokumenti:

1. Kandidati se prijavljuju na javni konkurs dostavljanjem uredno popunjenog prijavnog obrasca Agencije za državnu službu Federacije BiH (može se preuzeti u prostorijama Odsjeka za postavljenja za federalne organe državne službe u Sarajevu ul. Kulovića bb ili na web stranici Agencije www.adsfbih.gov.ba).
2. Kandidati koji nisu izuzeti od polaganja ispita općeg znanja dužni su uz prijavu na javni konkurs dostaviti dokaz o radnom stažu u struci nakon sticanja visoke stručne spreme u skladu sa uslovima iz konkursa (original ili ovjerene kopije) na propisanom Obrascu uvjerenja (može se preuzeti u prostorijama Odsjeka za postavljenja za federalne organe državne službe u Sarajevu ul. Kulovića bb ili na web stranici Agencije: www.adsfbih.gov.ba).

NAPOMENE ZA KANDIDATE:

O datumu, vremenu i mjestu polaganja ispita općeg znanja i stručnog ispita kandidati će biti obaviješteni putem web stranice Agencije, www.adsfbih.gov.ba. Imena kandidata se ne objavljuju.

Ako kandidat ne pristupi polaganju ispita općeg znanja i/ili stručnog ispita smatrat će se da je odustao od dalje konkursne procedure.

Kandidate, koji polože stručni ispit (pismeni i intervju), Agencija će pisano obavjestiti o vremenu i načinu dostavljanja dokaza o ispunjavanju uvjeta javnog konkursa.

Ovjerena fcc diplome o završenom visokom obrazovanju na mjestu ovjere nadležnog organa mora sadržavati napomenu da izvornik, dakle diploma, sadrži suhi žig koji se na fotokopiji ne vidi. Ovjerene fotokopije diploma moraju sadržavati i potpise ovlaštenih lica.

Sve ovjerene fotokopije diploma koje ne budu dostavljene na navedeni način bit će odbijene kao neuredne.

Istovremeno sa dostavom dokaza o ispunjavanju uvjeta javnog konkursa, kandidat, koji polaže pravo na prioritetno zapošljavanje po osnovu posebnog zakona, dužan je dostaviti i odgovarajuće dokaze o svom statusu u skladu sa propisom na koji se poziva.

Kandidati u javnom konkursu moraju ispunjavati uvjete javnog konkursa sa danom njegove objave, u „Službenim novinama Federacije BiH neovisno od toga kada su dokazi zatraženi ili dostavljeni.

Kandidat koji u bilo čemu ne postupi po navodima javnog konkursa biće isključen iz konkursne procedure bez mogućnosti ponavljanja propuštene radnje.

Prijava, sa potrebnim dokumentima, dostavlja se u roku od 15 dana, od objave javnog konkursa u „Službenim novinama Federacije BiH”, putem pošte, preporučeno na adresu:

Agencija za državnu službu Federacije BiH

Odjeljenje za provedbu i praćenje primjene zakona o

državnoj službi Odsjek za postavljenja za federalne organe državne službe

(71000 Sarajevo, ul. Kulovića br. 7)

sa naznakom:

“Javni konkurs za popunu radnih mjesta državnih službenika

u Federalnom ministarstvu kulture i sporta

broj: 06-30-8-796/21) “

Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i  na www.szzhnz-k.ba Službe za zapošljavanje HNŽ/K.

Mostar, 11.10.2021.