Dnevni avaz, 01.12.2020.

Na osnovu člana 9. stav 1. Pravilnika o radu JP Elektroprivreda BiH d.d.-Sarajevo i Odluke o potrebi zapošljavanja novog radnika u 2020. godini u djelatnosti Snabdijevanja u Podružnici „Elektrodistribucija“, Mostar broj: 01-04-29005/2020  od  19.10.2020.  godine, Podružnica „Elektrodistribucija“,  Mostar objavljuje

O G L A S

za zapošljavanje 1 radnika na neodređeno vrijeme

uz obavezan probni rad u

trajanju od najmanje 3 (tri)  mjeseca  na  radnom  mjestu

1. Stručni saradnik za obračun i realizaciju rang 3, Centralna služba obračuna i naplate električne energije,  izvršilac 1, mjesto rada je Grad Mostar

Kandidati treba da ispunjavaju slijedeće uvjete i to:

• da su državljani BiH,
• da posjeduje VSS-VII  stepen stručne spreme iz ekonomije  ili elektrotehnike, odsjek energetika,
• 1 godine radnog iskustva / staža u struci nakon sticanja tražene stručne spreme,
• da poznaju rad na računaru-korisnik aplikacije i
• da vladaju pasivnim znanjem stranog jezika.

Kratak opis poslova radnog mjesta: učestvuje u procesu obračuna električne energije u djelatnosti Snabdijevanja, organizacija obračuna na  nivou za kupce kod kojih se mjeri i obračunava snaga, učešće u izradi potreba za električnom energijom kao sastavni dio bilansa el. energije, daje prijedloge djelatnosti distribucije za unapređenje obračunskih mjerenja i kontrole, izrada izvještaja o isporuci i fakturisanju električne energije, kontrola primjene Tarifnog sistema i Opštih uslova za isporuku električne energije kod obračuna potrošnje električne energije, koordinira poslove logičke kontrole na svim nivoima po kriterijima bitnim za djelatnost Snabdijevanja, u radu primjenjuje procedure sistema kvaliteta, obavlja i druge poslove po nalogu Rukovodioca CslOiN i sl.

Kao dokaz o ispunjavanju uvjete kandidati su dužni u originalu ili ovjerenoj fotokopiji dostaviti slijedeću dokumentaciju:

1. potpisanu prijavu  na Oglas,

2. kraću biografiju / CV sa brojem telefona i e-mail adresom (ukoliko je posjeduje) putem koje se može stupiti u kontakt  sa kandidatom,

3. uvjerenje o državljanstvu BiH (ukoliko na obrascu nema naznake  da je bez roka važenja isti ne može biti starije od 6 mjeseci od dana izdavanja od  strane nadležnog organa,

4. diplomu visoke stručne spreme (VSS-VSS 1) tražene struke, fakultet prvog ciklusa studija završen u skladu sa Okvirnim zakonom o visokom  obrazovanju (bachelor za određenu oblast) ili diplomu o  završenom fakultetu stečenu u skladu sa  propisima iz oblasti visokog obrazovanja koji su se primjenjivali prije početka primjene Okvirnog zakona o visokom obrazovanju.

Kandidati koji su završili studij po Bolonjskom sistemu studiranja dužni  su  obavezno dostaviti diplomu prvog ciklusa. Ne mogu služiti kao valjan dokaz univerzitetske diplome akademskog zvanja magistra ili ekvivalenta, akademskog zvanja doktora ili ekvivalenta i dr. slične diplome, jer iste ne mogu dokazati stečeno zvanje završenog dodiplomskog (osnovnog) studija,

5. potvrdu, uvjerenje kao dokaz da kandidat ima potrebno radno iskustvo u ekonomskoj ili elektrotehničkoj struci  nakon sticanja tražene stručne spreme u trajanju  od 1 (jedne) godine,

Kao dokaz o radnom iskustvu prihvatiće se isključivo:

• potvrda / uvjerenje  izdato od strane poslodavca / poslodavaca kod  kojih je radno  iskustvo stečeno nakon sticanja tražene stručne spreme, a u  čijem sadržaju treba da bude obavezno naveden podatak koliko je vremenski dugo obavljao navedene poslove u traženoj struci (godina, mjeseci, dana) ili
• uvjerenje o činjenicama iz matične evidencije nadležne institucije za PIO ili Poreske uprave uz obavezno dostavljanje potvrde koja razjašnjava šifru zanimanja iz uvjerenja, tako da se na osnovu ovih dokumenata može jasno utvrditi da li je radio  na poslovima koji se traže oglasom i u kom periodu.

6.  dokaz o poznavanju rada na računaru traženog nivoa, potvrda, uvjerenje, certifikat ili drugi dokaz, 

7.  dokaz o pasivnom znanju stranog jezika, potvrda, uvjerenje, certifikat ili drugi dokaz,

8.   prijavu / obavještenje mjesta prebivališta / CIPS ne starije od 30 dana od dana izdavanja od strane nadležnog organa (po mogućnosti PBA-3 obrazac)

Pored navedene dokumentacije kandidati mogu dostaviti:

• Kandidati koji su demobilisani borci, članovi porodice šehida ili poginulih boraca, ratni vojni invalidi ili su članovi porodice ratnog vojnog invalida treba da dostave dokaz o ovom statusu i pravo na prioritet pri zapošljavanju, u skladu sa propisima koji regulišu  ovu oblast boračko-invalidske zaštite.
• Kandidati koji su nezaposleni mogu dostaviti potvrdu/uvjerenje o toj činjenici izdatu od strane nadležnog Zavoda za zapošljavanje.
• Kandidati koji su trenutno stipendisti ili koji su bili stipendisti Društva mogu dostaviti dokumentaciju kao dokaz o toj činjenici  (ovjerena  fotokopija ugovora o stipendiranju).
• Kandidati koji su ranije obavili pripravnički staž u Društvu ili su ranije radili u Društvu po osnovu Ugovora o radu na određeno vrijeme u struci koja se traži  za radno mjesto na koje se prijavljuje dužni su dostaviti dokaz o toj činjenici (odgovarajuće uvjerenje / potvrdu).

Dokumentacija dostavljena bez potpisane prijave na oglas i kraće biografije smatraće se neurednom prijavom. Neblagovremene, neuredne i nepotpune  prijave (koje ne sadrže sve podatke i priloge navedene u Oglasu), kao i prijave uz koje su priložene neovjerene kopije dokumenata neće se uzeti u razmatranje i biće odbačene zaključkom.

Prijave sa  potrebnim dokumentima dostaviti u zatvorenoj koverti, lično  putem protokola ili putem pošte na adresu:

JP Elektroprivreda BiH d.d. Sarajevo

Podružnica „Elektrodistribucija“ Mostar

Ulica Adema Buća br. 34

88 000 Mostar

sa naznakom

– „Prijava  na Oglas za djelatnost Snabdijevanja - Ne otvarati“,

uz obavezno navođenje na koverti:

imena i prezimena kandidata, naziva radnog mjesta na koje se prijavljuje,

adrese stanovanja i broj telefona/mobitela.

Rok za podnošenje prijava je 8 dana računajući od dana njegove objave u jednom od dnevnih listova i web stranici Društva.

Sa kandidatima koji ispune uvjete iz Oglasa uz dostavu tražene dokumentacije, obaviti će se pismeni ispit, a sa kandidatima koji polože pismeni ispit (70% tačnih odgovora) obaviti će se i usmeni ispit. O vremenu, mjestu i načinu održavanja pismenog i usmenog ispita kandidati će biti blagovremeno obaviješteni.   

Kandidati će biti pismeno obavješteni o ishodu oglasa, a priložena dokumentacija neće se vraćati.

Kandidat koji budu izabran biće upućen na ljekarski pregled radi utvrđivanja zdravstvenog stanja i radne sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta na koje je izabran.

Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i  na www.szzhnz-k.ba Službe za zapošljavanje HNŽ/HNK.

Mostar, 01.12.2020.