Večernji list, 18.05.2019.

Na temelju članka 8. Zakona o radu u institucijama Bosne i Hercegovine (“Službeni glasnik BiH”, br. 26/04, 7/05, 48/05, 60/10, 32/13 i 93/17), članka 5. Pravilnika o radu Agencije za poštanski promet Bosne i Hercegovine broj: 01-03-2-02-2-190/18 od 28. 2. 2018. i Odluke o potrebi prijama uposlenika broj: 01-02-1-34-1-314-1/19 od 13. 5. 2019., Vijeće Agencije za poštanski promet Bosne i Hercegovine, na 116. sjednici održanoj 15. 5. 2019., raspisuje

JAVNI NATJEČAJ

za prijam uposlenika u radni odnos na neodređeno vrijeme

• Samostalni izvršitelj – stručni savjetnik za planiranje, analizu, izvršenje proračuna i javne nabave

PODRUČJE ZA EKONOMSKE POSLOVE I TARIFNU POLITIKU

Samostalni izvršitelj – stručni savjetnik za planiranje, analizu, izvršenje proračuna i javne nabave

Opis poslova: Sudjeluje u procesu financijskog planiranja i izradi prijedloga proračuna Agencije; Prati dinamiku i strukturu utroška proračunskih sredstava; Mjesečno izvješćuje o raspoloživosti proračunskih sredstava Agencije; Sudjeluje u izradi periodičnih obračuna, završnih računa i financijskih planova Agencije; Surađuje s Ministarstvom financija i trezora Bosne i Hercegovine i ostalim nadležnim službama institucija Bosne i Hercegovine u oblasti financijskog poslovanja; Priprema izviješća i analize za Ured za reviziju financijskog poslovanja i provodi preporuke revizije; Priprema tekstove javnog oglašavanja za nabavu robe, radova i usluga; Sudjeluje u izradi tenderske dokumentacije za nabavu i provođenje propisanih postupaka sukladno Zakonu o javnim nabavama; Obavlja druge poslove po nalogu pretpostavljenog.

Uvjeti: Pored općih uvjeta propisanih člankom 10. Zakona o radu u institucijama Bosne i Hercegovine, kandidat treba ispunjavati i sljedeće posebne uvjete:

• Visoka stručna sprema, završen ekonomski fakultet VII stupanj složenosti ili ekvivalent od 240 ECTS bodova.
• Najmanje tri (3) godine radnog iskustva u struci.
• Položen stručni upravni ispit za rad u tijelima uprave (ukoliko kandidat nema položen stručni upravni ispit dužan ga je položiti u roku od šest mjeseci od dana zaključenja ugovora o radu).
• Poznavanje rada na računalu.

Broj izvršitelja: 1 (jedan)

Pripadajuća osnovna neto plaća: 1298,63 KM

Mjesto rada: Sarajevo

Radni odnos se zasniva na neodređeno vrijeme uz probni rad od 6 mjeseci.

Opći uvjeti propisani člankom 10. Zakona o radu u institucijama Bosne i Hercegovine za sve kandidate su:

• Da ima navršenih 18 godina života,
• Da je državljanin Bosne i Hercegovine,
• Da protiv njega nije pokrenut kazneni postupak za djelo za koje je predviđena kazna zatvora tri ili više godina ili da mu nije izrečena zatvorska kazna za kazneno djelo učinjeno s umišljajem sukladno kaznenim zakonima u Bosni i Hercegovini,
• Da nije obuhvaćen odredbom članka IX. stavak (1) Ustava Bosne i Hercegovine,
• Da je fizički i psihički sposoban za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prijavljuje.

Potrebni dokumenti:

Kandidat je dužan dostaviti potpisanu prijavu na javni natječaj u kojoj će navesti na koje radno mjesto se prijavljuje i kratki životopis. Kandidat je dužan u prijavi navesti e-mail adresu i kontakt telefon. Pored prijave i kratkog životopisa, kandidat je dužan dostaviti i izvornike ili ovjerene preslike sljedećih dokumenata:

• Uvjerenje o državljanstvu BiH (ne starije od 6 mjeseci),
• Sveučilišnu diplomu (nostrificiranu ukoliko fakultet nije završen u BiH ili je diploma stečena u nekoj drugoj državi nakon 6. 4. 1992.),
• Dokaz o radnom iskustvu u struci (nakon stjecanja VSS),
• Dokaz o poznavanju rada na računalu,
• Izvadak iz Matične knjige rođenih,
• Uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 3 mjeseca),
• Ovjerenu izjavu da nije osuđivan, niti je pod optužnicom Međunarodnog suda za bivšu
• Jugoslaviju (da nije obuhvaćen odredbom članka IX. stavak (1) Ustava BiH),
• Ovjerenu izjavu da prestanak prethodnog radnog odnosa nije posljedica izricanja
• disciplinske mjere, ukoliko kandidat nije u radnom odnosu,
• Dokaz o općoj zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta (ne starije
• od tri mjeseca) dostavlja samo primljeni kandidat na dan početka rada.

Dokumenti koji se prilažu moraju biti izvornici ili ovjerene preslike izvornika i ne mogu biti stariji od 6 mjeseci, a uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak ne može biti starije od 3 mjeseca.

Napomena za sve kandidate:

Pored posebnih uvjeta, kandidati moraju ispunjavati i opće uvjete propisane člankom 10. Zakona o radu u institucijama Bosne i Hercegovine (“Službeni glasnik BiH”, br. 26/04, 7/05, 48/05, 60/10, 32/13 i 93/17).

Javni natječaj se provodi sukladno odredbama Zakona o radu u institucijama Bosne i Hercegovine, Pravilnika o radu Agencije za poštanski promet Bosne i Hercegovine i Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu Agencije za poštanski promet Bosne i Hercegovine. Plaće i naknade uposlenika su regulirane Zakonom o plaćama i naknadama u institucijama BiH (“Službeni glasnik BiH”, br. 50/08, 35/09, 75/09, 50/12, 32/12, 42/12, 32/13, 87/13, 75/15, 88/15, 16/16, 94/16, 72/17 i 25/18).

Postupak izbora kandidata je reguliran Pravilnikom o radu Agencije i Odlukom o načinu provjere znanja kandidata koji se primaju u radni odnos u Agenciji za poštanski promet BiH (“Službeni glasnik BiH”, broj 21/18).

Kao dokaz radnog iskustva u struci, nakon stjecanja VSS, kandidati dostavljaju potvrdu ili uvjerenje poslodavca/poslodavaca kod kojeg/kojih je kandidat radio ili radi, koja mora sadržavati podatke na temelju kojih se bez sumnje može utvrditi je li kandidat radio na poslovima visoke stručne spreme, kao i razdoblje rada.

Kao dokaz poznavanja rada na računalu, može se dostaviti uvjerenje škola ili institucija koje se bave obučavanjem za stjecanje znanja rada na računalu ili uvjerenje fakulteta o provjeri znanja rada na računalu ili položenom ispitu informatike, u kojem slučaju se može dostaviti ovjerena preslika indeksa.

Svi prijavljeni kandidati koji ispunjavaju uvjete iz Javnog natječaja i čije su prijave potpune i blagovremene, podliježu provjeri znanja koju provodi Povjerenstvo za izbor. Agencija ima obvezu čuvanja dokumenata - dosijea u vezi s postupkom izbora kandidata, te se iz tog razloga, zaprimljeni dokumenti ne vraćaju kandidatima.

O mjestu i vremenu provjere znanja, kandidati će se blagovremeno izvijestiti. Agencija će s kandidatima komunicirati pismeno, e-mailom i putem telefona, pa se kandidati pozivaju da uz životopis obvezno navedu adresu, kontakt telefon i e-mail adresu. Svaku telefonsku komunikaciju s kandidatima, Povjerenstvo će konstatirati zapisnički.

Povjerenstvo za izbor će na temelju liste podnesenih prijava i ispunjenja potrebnih uvjeta sačiniti Listu za uži izbor kandidata. Svi kandidati s Liste za uži izbor će biti pozvani na testiranje. Na intervju će biti pozvani samo kandidati koji zadovolje na pismenom dijelu testiranja. Rok za podnošenje prijava na natječaj je 8 dana od dana objavljivanja natječaja u dnevnim novinama. Natječaj će se objaviti i na internet stranici Agencije za poštanski promet Bosne i Hercegovine www.rap.ba.

Prijave na Javni natječaj se dostavljaju preporučenom poštom ili se izravno predaju na protokol Agencije na adresi:

Agencija za poštanski promet Bosne i Hercegovine

Đoke Mazalića 5

71000 Sarajevo

Sa naznakom

“Javni natječaj za prijam uposlenika”- NE OTVARAJ

Povjerenstvo za izbor neće razmatrati: nepotpune, neblagovremene i neuredne prijave, prijave u kojima preslike tražene dokumentacije nisu ovjerene ili su ovjerene nakon isteka roka važenja izvornika dokumenta i prijave s priloženim dokumentima starijim od roka utvrđenog Javnim natječajem.

Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i  na www.szzhnz-k.ba Službe za zapošljavanje HNŽ/K.

Mostar, 20.05.2019.