Za radna mjesta pod rednim brojevima 1., 3. i 4. kandidati su obavezni dostaviti sljedeću dokumentaciju  (original ili ovjerena kopija):

1. Izvod iz matične knjige rođenih-rodni list;

2. Uvjerenje o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci);

3. Prijavu mjesta  prebivališta (ne stariju od 6.mjeseci );

4. Diploma o završenoj srednjoj školi – IV stepen;

5. Dokaz o poznavanju rada na računaru;

6. Dokaz o 6 (šest ) mjeseci radnog iskustva.

Opis poslova za radna mjesta pod rednim brojevima  2. i 5:

Vrši preuzimanje i upis preporučenih pošiljaka u dostavne knjižice; Vrši pripremu svih pošiljaka za dostavu; Vrši dostavu svih poštanskih pošiljaka na domu prema propisima i uputstvima koja reguliraju dostavu poštanskih pošiljki; Vrši isplatu svih novčanih doznaka na domu; Vrši prijem uplata na domu; Vrši pražnjenje poštanskih kovčežića; Vrši dostavu pošiljaka Brze pošte na domu; Vodi ličnu evidenciju za svaki mjesec, a po potrebi i druge evidencije po nalogu nadređenih; Prati evidenciju zaprimljenih „raspoložbi“ i otvorenih poštanskih pretinaca i postupa po istim; Vodi i ažurira evidenciju o dostavnom reonu a koja se tiče nove/stare numeracije, adrese „bb“, adrese „ do broja ??“ i dr; Po povratku s terena vrši obračun i razduženje novčanih zaduženja kod obračunskih radnika u blagajni kao i razduženje ostalih poštanskih pošiljaka kod kartista. Po nalogu neposrednog rukovodioca obavlja i druge poslove koji su u skladu sa prirodom i vrstom poslova koje obavlja.

Za radna mjesta pod  rednim brojevima 2. i 5.  kandidati su obavezni dostaviti sljedeću dokumentaciju (original ili ovjerena kopija):

1. Izvod iz matične knjige rođenih-rodni list;

2. Uvjerenje o državljanstvu ( ne starije od 6 mjeseci);

3. Prijavu mjesta prebivališta (ne stariju od 6.mjeseci );

4. Diploma o završenoj srednjoj školi – III stepen;

5. Dokaz o 6 (šest ) mjeseci radnog iskustva.

Opis poslova za radno mjesto pod rednim brojem 6:

Vrši sravnjavanje u prispjeću i otpremi zaključaka prema spiskovima razmjene. Vrši kartovanje knjiženih pošiljaka, preuzima, sravnjuje, otvara i zatvara zaključke. Vrši podjelu i razradu svežnjeva običnih pismonosnih pošiljaka, vrši sortiranje i žigosanje, te u saradnji sa kartistom sačinjava vreće i svežanjske nazivnice. Preuzima, sravnjuje i usmjerava i predaje zaključke vrijednosnih paketa. Po nalogu neposrednog rukovodioca obavlja i druge poslove koji su u skladu sa prirodom i poslom koje obavlja.

Za radno mjesto pod  rednim brojem 6. kandidati su obavezni dostaviti sljedeću dokumentaciju (original ili ovjerena kopija):  

1. Izvod iz matične knjige rođenih-rodni list;

2. Uvjerenje o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci);

3. Prijavu mjesta  prebivališta (ne stariju od 6.mjeseci);

4. Diploma o završenoj srednjoj školi – IV stepen;

5. Dokaz o poznavanju rada na računaru;

6. Dokaz o 6 (šest ) mjeseci radnog iskustva.

Radno iskustvo na poslovima sa stručnom spremom, koja je predviđena za radno mjesto koje se popunjava, dokazuje se potvrdom prethodnog poslodavca ili Uvjerenjem porezne uprave (period angažovanja i stručna sprema radnog mjesta) ili Federalnog zavoda za penzijsko i invalidsko osiguranje (period angažovanja  i stručna sprema radnog mjesta). Uvjerenja o uplaćenim doprinosima  se neće priznavati  kao dokaz  za traženo radno iskustvo.

Poznavanje rada na ručunaru dokazuje se Certifikatom o poznavanju rada na računaru ili  kopijom razreda srednje škole u kojoj su kandidati imali predmet informatiku i kojim se dokazuje  položen ispit iz informatike, ili kopija položenog ispita na fakultetu.

Kandidat može da se prijavi na više radnih mjesta, ali za svako radno mjesto mora podnijeti posebnu prijavu i navesti na koje se radno mjesto prijavio uz napomenu da je dovoljno da ovjerene kopije dokaza priloži samo za jedno radno mjesto, a za druga radna mjesta na koja se prijavio  samo kopije dokaza o ispunjavanju uslova, ukoliko su isti uslovi za radna mjesta.

Polaganju ispita mogu da pristupe samo kandidati koji su podnijeli urednu, potpunu i blagovremenu prijavu.

Komisija za izbor kandidata obavještava kandidate o datumu polaganja ispita pismenim putem. Ako kandidat ne pristupi polaganju pismenog ili usmenog  dijela ispita, smatra se  da je odustao od učešća  u oglasnoj proceduri  i neće biti pismeno obaviješten o  ishodu javnog  oglasa. Pismeni dio ispita polaže se u vidu testa. Pitanja iz pismenog dijela ispita odnose se na opće znanje kandidata, oblast poslova kojom se bavi Društvo i na oblast i vrstu poslova kojoj pripada radno mjesto, na koje se kandidat prijavio. Kandidati  koji polože pismeni dio ispita  polažu i usmeni dio ispita.

O datumu,vremenu i mjestu polaganja pismenog dijela ispita, bit će obaviješteni pismenim putem.

Nakon održanog pismenog dijela ispita, o datumu i vremenu polaganju usmenog dijela ispita kandidati će biti obaviješteni pismenim putem ili usmeno odmah nakon polaganja pismenog dijela ispita, ukoliko se prijavi mali broj kandidata.

Prijavljivanje na oglas: Uz obavezno  potpisanu prijavu  sa kraćom biografijom i naznakom na koje radno mjesto se kandidata prijavljuje, kandidati su  dužni dostaviti dokaze koji su nabrojani  za radno mjesto na koje se prijavljuju.   Kandidati koji za radna mjesta za koja se traži Srednja škola III ili IV stepen  umjesto diplome o završenoj Srednjoj školi III ili IV stepen   dostave  fakultetsku diplomu neće biti uzeti u razmatranje. Samo izabrani kandidat će imati obavezu da dostavi ljekarsko uvjerenje.  
 

Prijave na oglas sa tačnom adresom, e-mailom,  biografijom i dokazima o ispunjavanju uslova javnog oglasa, treba dostaviti u roku od 8 dana od dana objavljivanja oglasa u dnevnim novinama “Dnevni avaz” na  adresu: 

Centar pošta Mostar,

M.Tita 50a,

88108 Mostar 

sa naznakom na koverti:  

Prijava na javni oglas uz naznaku

- redni broj  radnog mjesta i naziv radnog mjesta . 

Neuredne, nepotpune i neblagovremene prijave neće biti uzete u razmatranje. 

Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i  na www.szzhnz-k.ba Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK.

Mostar, 16.04.2019.