Dnevni list, 26.01.2016.

Temeljem čl. 8. Zakona o radu u Institucijama BiH ( „Sl. glasnik BiH“ br. 26/04, 07/05, 48/05, 60/10 ), Pravilnika o unutarnjem ustrojstvu Ureda za razmatranje žalbi (broj: 01-02-3-221/13 od 15.12.2013. godine), te Odluke Ureda za razmatranje žalbi o potrebi prijema uposlenika u radni odnos (Plan zapošljavanja) broj: 01-07-3-32-1/16 od 18.01.2016. godine, Ured za razmatranje žalbi, o b j a v lj u j e

J A V N I   O G L A S

za prijem u radni odnos za sljedeća radna mjesta

I  ODJEK ZA PISARNU I ARHIVU

1. Referent za prijem i otpremu pošte – upisničar u Podružnici u Banja Luci – 1 izvršitelj ( Mjesto rada: Banja Luka )

Radni odnos se zasniva na neodređeno vrijeme, uz probni rad od tri mjeseca.

Posebni uvjeti:

• SSS, IV stupanj – upravna, ekonomska ili druga škola tehničkog smjera
• Šest mjeseci radnog iskustva u struci
• Položen stručni upravni ispit
• Poznavanje rada na računaru

1. Referent za prijem i otpremu pošte – upisničar u Podružnici u Mostaru – 1 izvršitelj ( Mjesto rada: Mostar )

Radni odnos se zasniva na neodređeno vrijeme, uz probni rad od tri mjeseca.

Posebni uvjeti:

• SSS, IV stupanj – upravna, ekonomska ili druga škola tehničkog smjera
• Šest mjeseci radnog iskustva u struci
• Položen stručni upravni ispit
• Poznavanje rada na računaru

NAPOMENA ZA SVE KANDIDATE:

• Pored posebnih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i opće uvjete propisane čl. 10. Zakona o radu u institucijama BiH
• Plaće i naknade uposlenika regulirane su Zakonom o plaćama i naknadama u institucijama BiH
• Postupak izbora kandidata reguliran je Pravilnikom o unutarnjem ustrojstvu URŽ-a i Zakonom o radu u institucijama BiH
• Pod radnim iskustvom podrazumijeva se iskustvo nakon stečene SSS
• Za provođenje procedure natječaja po ovom javnom oglasu formira se Povjerenstvo za izbor

Prijave kandidata trebaju sadržavati kraći životopis, adresu i kontakt telefon.

Uz prijavu na oglas kandidati trebaju dostaviti sljedeće dokumente:

• Uvjerenje o državljanstvu BiH (ne starije od 6 mjeseci)
• Diplomu o završenoj srednjoj školi
• Dokaz o radnom iskustvu nakon stjecanja SSS
• Dokaz o poznavanju rada na računaru
• Preslik osobne iskaznice
• Izjavu da nije osuđivan ili pod optužnicom Međunarodnog tribunala za bivšu Jugoslaviju ( da nije obuhvaćen odredbom čl. IX stav. 1 Ustava BiH )
• Uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak dostavlja kandidat koji bude primljen u radni odnos (ne starije od tri mjeseca)
• Uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti dostavlja kandidat koji bude primljen u radni odnos (ne starije od tri mjeseca)

Svi dokumenti koji se prilažu moraju biti u originalu ili ovjerenom presliku i ne stariji od 6 mjeseci.  

NAPOMENA: Zaposlenik koji u vrijeme prijema u radni odnos nema položen stručni upravni ispit, dužan je taj ispit položiti najkasnije u roku od 6 mjeseci od dana prijem u radni odnos. Zaposleniku koji ne položi stručni upravni ispit u predviđenom roku prestaje radni odnos u instituciji, o čemu se donosi rješenje.

Prijavu na oglas zajedno s dokumentima zainteresirani kandidati mogu uputiti na adresu poštom ili preporučeno ili osobno predati u sjedište Ureda za razmatranje žalbi s naznakom:

NE OTVARAJ – PRIJAVA NA OGLAS ZA PRIJEM U RADNI ODNOS NA RADNO MJESTO____________________

Ured za razmatranje žalbi BiH

Maršala Tita br. 11a

71 000  S a r a j e v o

Kandidati koji ispunjavaju uvjete oglasa uvrstiti će se u listu registriranih kandidata.

Povjerenstvo za izbor će na temelju liste, podnesenih prijava i ispunjenje potrebnih uvjeta za obavljanje poslova sastaviti listu za uži izbor za najboljeg kandidata.

Svi kandidati s uže liste pozivaju se na razgovor i testiranje, o čijem vremenu i mjestu održavanja će biti pravovremeno obaviješteni.

Rok za podnošenje prijava na oglas je 8 dana od dana objavljivanja oglasa.

Nepotpune, nepravovremene i neuredne prijave, kao i preslika tražene dokumentacije koja nije ovjerena, neće se uzimati u razmatranje.

Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i  na www.szzhnz-k.ba Službe za zapošljavanje HNŽ/K.

Mostar, 27.01.2016.