Dnevni list, 25.02.2026.

Na temelju članka 8. Zakona o ministarskim imenovanjima, imenovanjima Vijeća ministara i drugim imenovanjima Bosne i Hercegovine („Službeni glasnik BiH“, br. 7/03 i 37/03) i Odluke o objavljivanju Javnog oglasa i utvrđivanju uvjeta za izbor i imenovanje zamjenika generalnog direktora Direkcije za civilno zrakoplovstvo Bosne i Hercegovine broj: 04-34-2-2321/25 od 4. 11. 2025. godine, a sukladno Zaključku Vijeća ministara Bosne i Hercegovine sa 91. sjednice održane 30. 10. 2025. godine, Ministarstvo komunikacija i prometa Bosne i Hercegovine objavljuje

 

J A V N I   O G L A S

ZA IZBOR I IMENOVANJE

ZAMJENIKA GENERALNOG DIREKTORA DIREKCIJE

ZA CIVILNO ZRAKOPLOVSTVO BOSNE I HERCEGOVINE

 

1. ZAMJENICI GENERALNOG DIREKTORA DIREKCIJE ZA CIVILNO ZRAKOPLOVSTVO BOSNE I HERCEGOVINE

 

1/01 Zamjenik generalnog direktora – Sektor za sigurnost letenja i zrakoplovnu sigurnost – FSSD - jedan izvršitelj

Opis poslova i radnih zadataka: Zadužen za strateško vođenje i menadžment o pitanjima poslovne politike koja utječe na funkcioniranje Sektora za sigurnost letenja i zrakoplovnu sigurnost; osigurava siguran i metodičan razvoj regulativnih aktivnosti u civilnom zrakoplovstvu; provodi poslovnu politiku sukladno stavovima Vijeća ministara Bosne i Hercegovine i Ministarstva komunikacija i prometa Bosne i Hercegovine; osposobljava Sektor za sigurnost letenja i zrakoplovnu sigurnost za učinkovito izvršenje funkcija, odgovornosti i međunarodnih obveza; primjenjuje i provodi odredbe Zakona o zrakoplovstvu Bosne i Hercegovine, međunarodnih standarda i preporučene prakse; rukovodi financijskim i proračunskim sredstvima sukladno ovlasti generalnog direktora; promovira profesionalni razvoj zaposlenog osoblja i Direkcije u cjelosti u Bosni i Hercegovini i inozemstvu. Za svoj rad odgovoran je generalnom direktoru.

 

1/02 Zamjenik generalnog direktora – Sektor za zrakoplovnu navigaciju i aerodrome – ANAD - jedan izvršitelj

 

Opis poslova i radnih zadataka: Zadužen za strateško vođenje i menadžment o pitanjima poslovne politike koja utječe na funkcioniranje Sektora za zrakoplovnu navigaciju i aerodorome; osigurava siguran i metodičan razvoj Sektora za zrakoplovnu navigaciju i aerodorome; provodi poslovnu politiku sukladno stavovima Vijeća ministara Bosne i Hercegovine i Ministarstva komunikacija i prometa Bosne i Hercegovine; osposobljava Sektor za zrakoplovnu navigaciju i aerodorome za učinkovito izvršenje funkcija, odgovornosti i međunarodnih obveza; primjenjuje i provodi odredbe Zakona o zrakoplovstvu Bosne i Hercegovine, međunarodnih standarda i preporučene prakse; rukovodi financijskim i proračunskim sredstvima sukladno ovlasti generalnog direktora; promovira profesionalni razvoj zaposlenog osoblja i Direkcije u cijelosti u Bosni i Hercegovini i inozemstvu. Za svoj rad odgovoran je generalnom direktoru. Zamjenici generalnog direktora imenuju se shodno odredbama članka 10. stavak (1) Zakona o zrakoplovstvu Bosne i Hercegovine („Službeni glasnik BiH“, br. 39/09 i 25/18) sukladno Zakonu o ministarskim imenovanjima, imenovanjima Vijeća ministara i drugim imenovanjima Bosne i Hercegovine („Službeni glasnik BiH“, br. 7/03 i 37/03). Zamjenici generalnog direktora imenuju se na razdoblje od četiri godine, s mogućnošću još jednog ponovnog imenovanja.

 

2. UVJETI ZA KANDIDATE

Kandidat koji se prijavljuje na Javni oglas za izbor i imenovanje zamjenika generalnog direktora Direkcije za civilno zrakoplovstvo Bosne i Hercegovine (u daljnjem tekstu: Javni oglas) mora ispunjavati sljedeće opće i posebne uvjete:

 

a) Opći uvjeti:

- da je državljanin Bosne i Hercegovine,

- da je stariji od 18 godina,

- da nije otpušten iz državne službe u institucijama Bosne i Hercegovine, odnosno entiteta kao rezultat disciplinske mjere u razdoblju od tri godine prije dana objavljivanja upražnjene pozicije,

- da se na njega ne odnosi članak IX 1. Ustava Bosne i Hercegovine,

- da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivično djelo za koje je predviđena kazna zatvora tri ili više godina ili da mu nije izrečena zatvorska kazna za krivično djelo učinjeno s umišljajem sukladno krivičnim zakonima u Bosni i Hercegovini,

- da je zdravstveno sposoban za obavljanje poslova za koje se kandidira (ljekarsko uvjerenje dostavlja kandidat po konačnom imenovanju).

 

b) Posebni uvjeti:

- tehnički ili društveni fakultet (VII stupanj stručne spreme, odnosno visoko obrazovanje po Bolonjskom sustavu studiranja vrednovano sa najmanje 240 ECTS bodova),

- najmanje pet godina radnog iskustva u struci, od čega tri godine na rukovodećim poslovima,

- stručni upravni ispit,

- poznavanje engleskog jezika,

- poznavanje rada na računalu.

 

c) Ostali uvjeti:

Sukladno članku 5. Zakona o ministarskim imenovanjima, imenovanjima Vijeća ministara i drugim imenovanjima Bosne i Hercegovine, osoba koja je na dužnosti u političkoj stranci ne može biti konačno imenovana (kandidati koji se ne kvalificiraju).

 

3. POTREBNI DOKUMENTI

a) Ovjerena fotokopija ili original:

- fakultetske diplome (nostrificirane/priznate diplome, ukoliko fakultet nije završen u Bosni i Hercegovini ili je diploma stečena u nekoj drugoj državi nakon 6. 4. 1992. godine; odnosno, za kandidate koji su visoko obrazovanje stekli po Bolonjskom sustavu studiranja uz sveučilišnu diplomu i dodatak diplomi; izuzetno, samo u slučaju da visokoškolska ustanova dodatak diplomi nije uopće izdavala, niti za jednog diplomca, kandidat je dužan da uz ovjerenu kopiju sveučilišne diplome dostavi uvjerenje visokoškolske ustanove da dodatak diplomi nije uopće izdat, niti za jednog diplomca),

- uvjerenje o državljanstvu (ne starije od šest mjeseci od dana izdavanja od nadležnog organa),

- uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka izdato od nadležnog suda (ne starije od tri mjeseca),

- dokaz o traženom radnom iskustvu (potvrda ili uvjerenje kao dokaz o traženom radnom iskustvu u struci i traženom radnom iskustvu na rukovodećim poslovima, izdati od institucija/organizacija u kojima je kandidat stekao radno iskustvo),

- uvjerenje o položenom stručnom upravnom ispitu,

- izjava kandidata da nije otpušten iz državne službe u institucijama Bosne i Hercegovine, odnosno entiteta kao rezultat stegovne mjere u razdoblju od tri godine prije dana objavljivanja upražnjene pozicije (ovjerena od nadležnog organa ne starija od tri mjeseca),

- izjava kandidata da se na njega ne odnosi članak IX stavak 1. Ustava Bosne i Hercegovine (ovjerena od nadležnog organa ne starija od tri mjeseca),

- izjava kandidata da nije na funkciji u političkoj stranci u smislu članka 5. Zakona o ministarskim imenovanjima, imenovanjima Vijeća ministara i drugim imenovanjima Bosne i Hercegovine (ovjerena od nadležnog organa ne starija od tri mjeseca),

- dokaz o poznavanju engleskog jezika,

- dokaz o poznavanju rada na računaru.

b) Popunjen i svojeručno potpisan prijavni obrazac koji je dostupan na službenoj internet stranici Ministarstva komunikacija i prometa Bosne i Hercegovine www.mkt.gov.ba i u prostorijama Ministarstva komunikacija i prometa Bosne i Hercegovine - ured broj 401/IV, Trg Bosne i Hercegovine 3, 71 000 Sarajevo. Napominje se da prijavni obrazac ne može služiti kao dokaz bilo kakvog uvjeta iz teksta Javnog oglasa, on samo olakšava rad organu koji vrši izbor i imenovanje te predstavlja samo informacije o kandidatu, koje je potrebno dokazati traženim dokumentima.

Kandidat koji nema položen stručni upravni ispit u momentu prijave na Javni oglas bit će u obvezi da, ukoliko bude primljen u radni odnos, u skladu s člankom 56. stavak (4) Zakona o radu u institucijama Bosne i Hercegovine („Službeni glasnik BiH“, br. 26/04, 7/05, 48/05, 60/10, 32/13, 93/17, 59/22 i 88/23), položi stručni upravni ispit u roku od šest mjeseci od dana prijema u radni odnos.

Dokumenti priloženi uz prijavu na Javni oglas neće biti vraćeni kandidatima, s obzirom na odredbe članka 16. Zakona o ministarskim imenovanjima, imenovanjima Vijeća ministara i drugim imenovanjima Bosne i Hercegovine.

 

4. NAPOMENE ZA KANDIDATE

- Ovjerene fotokopije dokumenata nemaju ograničen rok važenja, pod uvjetom da ni dokumenti čije su fotokopije ovjerene nemaju naznačen (preciziran) rok važenja.

- Ispunjavanje uvjeta utvrđenih Javnim oglasom računa se danom predaje prijave.

- Ne dostavljati sveučilišne diplome akademskog zvanja magistra ili ekvivalenta, doktora ili ekvivalenta ili dr. slične diplome, jer iste ne mogu dokazati stečeno zvanje završnog dodiplomskog (osnovnog) studija. Ne dostavljati sveučilišnu diplomu bez dodatka diplomi ukoliko je visoko obrazovanje stečeno po Bolonjskom sustavu studiranja. Ne dostavljati uvjerenje o diplomiranju starije od godinu dana. Ne dostavljati sveučilišnu diplomu kojoj je potreban nostrifikacija/priznanje, bez akta o nostrifikaciji/priznanju.

- U pogledu dokazivanja državljanstva i starosne dobi ne dostavljati fotokopiju osobne karte, obavijest da je uveden u evidenciju prebivališta – boravišta sa osobnim podacima (obrazac prijava/odjava); nevažeće uvjerenje o državljanstvu, odnosno, uvjerenje starije od šest mjeseci od dana izdavanja od nadležnog organa, pri čemu se navedeni rok računa od dana izdavanja uvjerenja od nadležnog organa do dana predaje prijave na Javni oglas.

- Ne dostavljati uvjerenje o nekažnjavanju koje izdaje PS/PU, čije evidencije se vode prema mjestu rođenja, jer se isto ne prihvata, a niti je na temelju relevantnih propisa dozvoljeno isto tražiti.

- Pod radnim iskustvom podrazumijeva se isključivo radno iskustvo nakon stečene visoke školske spreme, i to na poslovima za čije je obavljanje uvjet posjedovanje visoke školske spreme.

- U pogledu radnog iskustva ne dostavljati: radnu knjižicu jer ona ne može dokazati nijedan oblik radnog iskustva, može dokazati samo radni staž. Potvrde/uvjerenja kojima se dokazuje radni staž također neće biti uzete u razmatranje, jer radni staž predstavlja samo vrijeme koje zaposlenik provede u radnom odnosu, isti ne može dokazati o kojoj vrsti radnog iskustva je riječ; ugovor o radu, ugovor o obavljanju privremenih i povremenih poslova, ugovor o djelu i dr. ugovore; rješenje ili odluku o zasnivanju/prestanku radnog odnosa - isti dokazuju samo početak/prestanak radnog angažmana i naziv radnog mjesta, ne i njegov kontinuitet; sporazum, preporuke ili druge slične isprave ukoliko ne sadrže sve elemente potvrde/uvjerenja, uvjerenja izdata od nadležnog zavoda/fonda PIO/MIO o podacima registriranim u matičnoj evidenciji bez potvrde nadležnog zavoda/fonda PIO/MIO gdje je navedena šifra zanimanja. Također, ne dostavljati dokumente koji ne sadrže elemente potvrde ili uvjerenja, odnosno dokumente u kojima nije decidirano navedeno sljedeće: opće generalije, vrsta školske spreme u okviru radnog mjesta, tj. stručna sprema predviđena za konkretno radno mjesto, naziv radnog mjesta, precizirano razdoblje radnog angažiranja, te ostali relevantni podaci za dokazivanje tražene vrste radnog iskustva.

- Pod radnim iskustvom na rukovodećim poslovima podrazumijeva se svako radno iskustvo u struci stečeno na poslovima rukovođenja.

- Pod radnim iskustvom na rukovodećim poslovima podrazumijeva se i iskustvo stečeno kroz članstvo u vijećima, odborima ili povjerenstvima koje su istovremeno i kolegijalni organi rukovođenja institucijama, pod uvjetom da je član takvog tijela zaposlen sa punim radnim vremenom i da je radno iskustvo stečeno u struci. - Pod radnim iskustvom na rukovodećim poslovima ne podrazumijeva se privremeno ili povremeno obavljanje poslova bez definiranog radnog vremena, kao i iskustvo bez zasnivanja radnog odnosa stečeno članstvom u odborima, povjerenstvima i drugim radnim tijelima.

- U dokazu o radnom iskustvu na rukovodećim poslovima, pored svih potrebnih elemenata, mora također jasno biti navedeno da kandidat posjeduje traženo radno iskustvo na rukovodećim poslovima.

- U pogledu dokazivanja stručnog upravnog ispita ne dostavljati uvjerenja stručnih ispita u okviru drugih struka, uvjerenja o položenom ispitu za sudiju za prekršaje i sl.

- Isprave koje mogu poslužiti kao dokaz poznavanja stranog jezika su: uvjerenje škola ili drugih institucija koje se bave učenjem stranih jezika, bez obzira da li se nalaze u Bosni i Hercegovini ili izvan nje; uvjerenje fakulteta (o provjeri znanja jezika, položenom ispitu stranog jezika tijekom školovanja), kao i druga isprava fakulteta (ovjerena fotokopija upisnice/indeksa, dodatak diplomi) koja potvrđuje poznavanje ili znanje jezika, odnosno položene ispite stranih jezika; diploma ili druga isprava koja potvrđuje stečeno zvanje ili zanimanje koje je neposredno vezano za znanje stranog jezika (npr. profesora jezika, jezičkog prevodioca, asistenta prevodioca i sl.); diploma završenog fakulteta ili stečenog naučnog zvanja u Bosni i Hercegovini ili u inozemstvu na temelju koje se nedvojbeno može utvrditi da je isto školovanje u cjelosti ili u pretežnom dijelu završeno na stranom jeziku. Navedeni dokazi moraju biti na jezicima koji su u službenoj uporabi u Bosni i Hercegovini. Iznimno, dokazi mogu biti na jednom od diplomatskih ili drugih svjetskih jezika, i to na onom jeziku koji se traži u konkretnom slučaju kao poseban uvjet za navedeno radno mjesto za koje se podnosi prijava, pod uvjetom da postoji alfabetska interoperabilnost s jednim od jezika u službenoj uporabi u Bosni i Hercegovini.

- U pogledu dokazivanja razine znanja stranog jezika ne dostavljati potvrdu ili uvjerenje poslodavca gdje je osoba bila u radnom odnosu, kojom poslodavac potvrđuje znanje stranog jezika jer isti nije registriran za obavljanje te djelatnosti te takvi dokazi nisu valjani. Ne dostavljati svjedočanstva o završenim razredima srednje škole.

- Kao dokaz o poznavanju rada na računalu kandidati mogu dostaviti uvjerenje škola ili drugih institucija koji se bave obučavanjem znanja rada na računalu, bez obzira da li se nalaze u Bosni i Hercegovini ili izvan nje, uvjerenje fakulteta o provjeri znanja rada na računalu, položenom ispitu informatike, ili drugu ispravu fakulteta (ovjerena fotokopija upisnice – indeksa, dodatak diplomi), koja potvrđuje poznavanje ili znanje rada na računalu, diplomu ili drugu ispravu koja potvrđuje stečeno zvanje ili zanimanje koje je neposredno vezano za rad na računalu. Navedeni dokazi moraju biti na jezicima koji su u službenoj uporabi u Bosni i Hercegovini. Iznimno, dokazi mogu biti na jednom od diplomatskih ili drugih svjetskih jezika, i to na onom jeziku koji se traži u konkretnom slučaju kao poseban uvjet za navedeno radno mjesto za koje se podnosi prijava, pod uvjetom da postoji alfabetska interoperabilnost s jednim od jezika u službenoj uporabi u Bosni i Hercegovini. Ne dostavljati potvrdu ili uvjerenje poslodavca gdje je lice bilo u radnom odnosu, kojom poslodavac potvrđuje znanje rada na računalu, jer isti nisu registrirani za obavljanje te djelatnosti, te takvi dokazi nisu valjani. Ne dostavljati svjedodžbe o završenim razredima srednje škole.

- Ne dostavljati nepotpisan, nepopunjen, ispravljen ili izmijenjen prijavni obrazac.

Svi kandidati koji ispunjavaju uvjete Javnog oglasa (lista sa užim izborom), bit će pozvani na intervju od strane Povjerenstva za izbor.

Prije intervjua, svaki kandidat je dužan Povjerenstvu za izbor dati podatke o ranijim neposrednim rukovoditeljima od kojih se mogu dobiti preporuke i informacije o kandidatu, te popuniti obrazac - izjavu, u kome će iznijeti bilo koje pitanje koje bi moglo dovesti do sukoba interesa u slučaju da dođe do njegovog imenovanja.

U cilju izbora prema kvalitetu, Povjerenstvo za izbor na intervjuu ocjenjuje kandidate iz oblasti koje su neophodne s obzirom na prirodu poslova, i to:

- Znanje - poznavanje politike, zakonodavstva, tehnologije rada i međunarodnih odnosa u oblasti zračnog prometa i procjena plana i programa rada Direkcije za civilno zrakoplovstvo Bosne i Hercegovine za mandatno razdoblje;

- Kompetencije – komunikacijske sposobnosti, liderske vještine, sposobnost planiranja i organizacione sposobnosti i strateško usmjeravanje.

Nakon intervjua Povjerenstvo za izbor će, putem pismene preporuke, predložiti rang-listu s najboljim kandidatima na daljnje razmatranje.

 

5. ROK ZA PODNOŠENJE PRIJAVE

Javni oglas objavljuje se u „Službenom glasniku BiH“, „Službenom glasniku Brčko distrikta BiH“ i u dnevnim novinama „Dnevni avaz“, „Nezavisne novine“ i „Dnevni list“.

Prijave na Javni oglas sa traženim dokumentima podnose se najkasnije 21 dan od dana posljednjeg objavljivanja oglasa u „Službenom glasniku BiH“, „Službenom glasniku Brčko distrikta BiH“ ili u dnevnim novinama, putem pošte preporučeno, na adresu:

 

Ministarstvo komunikacija i prometa Bosne i Hercegovine

Trg Bosne i Hercegovine br. 3

71 000  S a r a j e v o

s naznakom:

„Za Povjerenstvo za izbor zamjenika generalnog direktora

Direkcije za civilno zrakoplovstvo Bosne i Hercegovine - NE OTVARATI“

 

Nepravovremene, nepotpune i neuredne prijave, kao i fotokopije traženih dokumenata koje nisu ovjerene neće se uzimati u razmatranje.

Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i  na web stranici Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK.

Mostar, 25.02.2026.