Mostar, 11.02.2026.

Na osnovu člana 24. stav (3) Zakona o državnoj službi u Federaciji Bosne i Hercegovine („Službene novine Federacije BiH“, broj: 29/03, 23/04, 39/04, 54/04, 67/05, 8/06, 4/12, 99/15 i 9/17 - Presuda Ustavnog suda Federacije Bosne i Hercegovine broj: U-13/16) i člana 8., 9. i 10. Pravilnika o karakteru javnog konkursa i postupku postavljenja državnih službenika u organima državne službe Federacije BiH („Službene novine Federacije BiH“, broj 10/25), a na zahtjev Federalnog ministarstva prometa i komunikacija, Agencija za državnu službu Federacije Bosne i Hercegovine, objavljuje

 

J A V N I   K O N K U R S

za popunu radnih mjesta rukovodećih državnih službenika u

Federalnom ministarstvu prometa i komunikacija

 

I. RADNA MJESTA

 

01.Rukovoditelj Kabineta – pomoćnik ministra – Kabinet ministra – 1 (jedan) izvršitelj

02.Pomoćnik ministra – Sektor za strateško planiranje i projekte – 1 (jedan) izvršitelj

03.Pomoćnik ministra – Sektor za vodni i zračni promet i infrastrukturu – 1 (jedan) izvršitelj

 

II. OPIS POSLOVA

Radno mjesto 01.

Opis poslova: rukovodi Kabinetom i u tom pogledu ima ovlasti utvrđene u članku 31. Pravilnika i to: Osnovnim organizacijskim jedinicama (sektor, kabinet i jedinica) neposredno rukovode pomoćnici ministra i načelnici jedinice i u rukovođenju imaju sljedeća ovlaštenja: raspoređuju poslove i radne zadatke na šefove unutarnjih organizacijskih jedinica ili ako nemaju unutarnjih organizacijskih jedinica direktno na službenike i namještenike, daju upute za rad, nadziru rad službenika i namještenika, koordiniraju rad između unutarnjih organizacijskih jedinica, predlažu poslove i radne zadatke za godišnji plan rada Ministarstva, utvrđuju periodični plan Ministarstva i ostvaruju njihovu realizaciju, pripremaju izvješća o radu iz djelokruga rada osnovne organizacijske jedinice kojom rukovode, osiguravaju zakonito, stručno i blagovremeno obavljanje poslova i radnih zadataka, upoznaju ministra sa stanjem i problemima u vezi s obavljanjem poslova iz nadležnosti organizacijske jedinice kojom rukovode, predlažu ministru mjere za prevladavanje postojećih problema. U obavljanju ovlaštenja iz stava 1. ovog članka pomoćnici ministra i načelnici jedinica dužni su postupiti po svim nalozima i zahtjevima ministra i izvješćivati ga o poduzetim mjerama i rezultatima postignutim tim mjerama; i obavlja vrši sljedeće poslove iz nadležnosti Kabineta: vrši najsloženije poslove iz nadležnosti Kabineta, odlučuje o pitanjima za koje je ovlašten posebnim rješenjem ministra, odgovoran je za korištenje financijskih, materijalnih i ljudskih potencijala dodijeljenih Kabinetu, rukovodi i koordinira procesom Europskih integracija unutar Ministarstva, vrši osobnu korespondenciju i organizira rješavanje osobne pošte ministra, priprema sjednice Kolegija i nadzire provođenje zaključaka Kolegija, surađuje na poslovima izrade strateških dokumenata ministarstva, organizira sastanke u kabinetu ministra, uspostavlja suradnju sa ostalim organizacijskim jedinicama Ministarstva, obavlja i druge poslove vezane za rad Kabineta koje odredi ministar.

Visina pripadajuće osnovne plaće: 3.078,00 KM

Mjesto rada: Mostar

 

Radno mjesto 02.

Opis poslova: pomoćnik ministra rukovodi sektorom i u tom pogledu organizira obavljanje svih poslova iz nadležnosti sektora, ima ovlaštenja utvrđena u članku 31. Pravilnika i to: Osnovnim organizacijskim jedinicama (sektor, kabinet i jedinica) neposredno rukovode pomoćnici ministra i načelnici jedinice i u rukovođenju imaju sljedeća ovlaštenja: raspoređuju poslove i radne zadatke na šefove unutarnjih organizacijskih jedinica ili ako nemaju unutarnjih organizacijskih jedinica direktno na službenike i namještenike, daju upute za rad, nadziru rad službenika i namještenika, koordiniraju rad između unutarnjih organizacijskih jedinica, predlažu poslove i radne zadatke za godišnji plan rada Ministarstva, utvrđuju periodični plan Ministarstva i ostvaruju njihovu realizaciju, pripremaju izvješća o radu iz djelokruga rada osnovne organizacijske jedinice kojom rukovode, osiguravaju zakonito, stručno i blagovremeno obavljanje poslova i radnih zadataka, upoznaju ministra sa stanjem i problemima u vezi s obavljanjem poslova iz nadležnosti organizacijske jedinice kojom rukovode, predlažu ministru mjere za prevladavanje postojećih problema. U obavljanju ovlaštenja iz stava 1. ovog članka pomoćnici ministra i načelnici jedinica dužni su postupiti po svim nalozima i zahtjevima ministra i izvješćivati ga o poduzetim mjerama i rezultatima postignutim tim mjerama; i vrši najsloženije poslove iz nadležnosti sektora, i to: koordinira rad na izradi strateškog razvojnog planiranja i upravljanja razvojem Federacije BiH, koordinira rad na izradi strateških razvojnih planova, koordinira sa domaćim i međunarodnim institucijama i ekspertima i sudjeluje u izradi znanstvenih projekata, studija i programa, sudjeluje u izradi operativnih programa, te projekata na osnovu kojih Ministarstvo postaje korisnik sredstava iz EU fondova, sudjeluje u radu radnih grupa za pripremu programskih dokumenata za identifikaciju i formulaciju projekata za korištenje sredstava iz fondova EU i druge međunarodne razvojne pomoći, koordinira i sudjeluje u izradi zakona i podzakonskih akata iz oblasti transportne infrastrukture, posebno u vezi usklađivanja sa europskom pravnom stečevinom organizira i raspoređuje poslove na državne službenike i daje upute o načinu izvršavanja poslova, osigurava blagovremeno zakonito i pravilno vršenje svih poslova iz nadležnosti sektora, redovito izvještava ministra o stanju u oblasti kojom rukovodi i predlaže mjere za njihovo rješavanje, koordinira rad na pripremi tromjesečnih i godišnjih programa i izvještaja o radu sektora; sudjeluje u rješavanju najsloženijih predmeta iz nadležnosti sektora; obavlja i druge poslove po nalogu ministra.

Visina pripadajuće osnovne plaće: 3.078,00 KM

Mjesto rada: Mostar

 

Radno mjesto 03.

Opis poslova: Pomoćnik ministra rukovodi sektorom i u tom pogledu ima ovlaštenja utvrđena u članku 31. Pravilnika i to: Osnovnim organizacijskim jedinicama (sektor, kabinet i jedinica) neposredno rukovode pomoćnici ministra i načelnici jedinice i u rukovođenju imaju sljedeća ovlaštenja: raspoređuju poslove i radne zadatke na šefove unutarnjih organizacijskih jedinica ili ako nemaju unutarnjih organizacijskih jedinica direktno na službenike i namještenike, daju upute za rad, nadziru rad službenika i namještenika, koordiniraju rad između unutarnjih organizacijskih jedinica, predlažu poslove i radne zadatke za godišnji plan rada Ministarstva, utvrđuju periodični plan Ministarstva i ostvaruju njihovu realizaciju, pripremaju izvješća o radu iz djelokruga rada osnovne organizacijske jedinice kojom rukovode, osiguravaju zakonito, stručno i blagovremeno obavljanje poslova i radnih zadataka, upoznaju ministra sa stanjem i problemima u vezi s obavljanjem poslova iz nadležnosti organizacijske jedinice kojom rukovode, predlažu ministru mjere za prevladavanje postojećih problema. U obavljanju ovlaštenja iz stava 1. ovog članka pomoćnici ministra i načelnici jedinica dužni su postupiti po svim nalozima i zahtjevima ministra i izvješćivati ga o poduzetim mjerama i rezultatima postignutim tim mjerama; i neposredno vrši najsloženije poslove iz nadležnosti sektora: provođenje politike i izvršavanje zakona, drugih propisa i općih akata iz oblasti vodnog (riječni, jezerski i pomorski) i zračnog prometa (aerodromi, zrakoplovna infrastruktura, avioprijevoznici i generalno zrakoplovstvo), posljedica koje mogu nastati u toj oblasti, pripremanje i poduzimanje odgovarajućih mjera, radnji i postupaka radi izvršavanja poslova iz oblasti vodnog i zračnog prometa, kao i poduzimanje mjera na sprečavanju nastanka štetnih posljedica, odnosno mjera, radnji i postupaka na otklanjanju štetnih posljedica; predlaganje mjera radi utvrđivanja politike i mjera za uređivanje određenih pitanja kojima se osigurava potpuno provođenje utvrđene politike i izvršavanje zakona, drugih propisa i općih akata; praćenje i proučavanje stanja i pojava iz oblasti vodnog i zračnog prometa na osnovu prikupljanja podataka ili podataka koje dostavljaju drugi organi ili pravne osobe i obrađivanje tih podataka s prijedlogom mjera za rješavanje utvrđenih problema; organizira vršenje svih poslova iz nadležnosti sektora, obavlja i druge poslove po nalogu ministra.

Visina pripadajuće osnovne plaće: 3.078,00 KM

Mjesto rada: Mostar

 

III. USLOVI ZA PRIJAVU

Opći uslovi:

Kandidati moraju ispunjavati opće uslove iz člana 25. Zakona o državnoj službi u Federaciji Bosne i Hercegovine (u daljem tekstu: Zakon):

1. da je državljanin Bosne i Hercegovine;

2. da je stariji od 18 godina;

3. da ima univerzitetsku diplomu ili druge obrazovne ili akademske kvalifikacije najmanje VII stepena stručne spreme, odnosno visoko obrazovanje prvog, drugog ili trećeg ciklusa bolonjskog sistema studiranja, što se utvrđuje propisom kojim se uređuju poslovi osnovne djelatnosti i pomoćno tehnički poslovi i uslove za njihovo obavljanje u organima državne službe u Federaciji Bosne i Hercegovine;

4. da je zdravstveno sposoban/a za obavljanje određenih poslova predviđenih za to radno mjesto;

5. da u posljednje tri godine od dana objavljivanja upražnjenog radnog mjesta lice nije otpušteno iz državne službe kao rezultat disciplinske mjere na bilo kojem nivou vlasti u Bosni i Hercegovini;

6. da nije obuhvaćeno odredbom člana IX.1. Ustava Bosne i Hercegovine.

 

Posebni uslovi:

Pored općih uslova navedenih u javnom konkursu, kandidati moraju ispunjavati i posebne uslove, i to:

Radno mjesto 01.

- VSS – VII stepen stručne spreme, odnosno visoko obrazovanje prvog ciklusa (koji se vrednuje sa 240 ECTS bodova) ili drugog ili trećeg ciklusa Bolonjskog sistema studiranja, diploma visokog obrazovanja pravne struke, ekonomski fakultet ili drugi fakultet društvenog smjera

- najmanje pet godina radnog staža u struci, nakon sticanja visoke stručne spreme

- poznavanje engleskog jezika

- poznavanje rada na računaru

Radno mjesto 02.

- VSS – VII stepen stručne spreme odnosno visoko obrazovanje prvog ciklusa ( koje se vrednuje sa 240 ECTS bodova ) ili drugog ili trećeg ciklusa Bolonjskog sistema, diploma visokog obrazovanja pravne struke, ekonomske struke, prometni, građevinski ili elektrotehnički fakultet

- najmanje pet godina radnog staža u struci, nakon sticanja visoke stručne spreme

- poznavanje rada na računaru

Radno mjesto 03.

- VSS - VII stepen stručne spreme, odnosno visoko obrazovanje prvog ciklusa (koji se vrednuje sa 240 ECTS bodova) ili drugog ili trećeg ciklusa Bolonjskog sistema studiranja, diploma visokog obrazovanja pravne ili ekonomske struke, pomorski fakultet, prometni, strojarski, građevinski, elektrotehnički fakultet ili drugi fakultet tehničkog smjera,

- najmanje pet godina radnog staža u struci, nakon sticanja visoke stručne spreme

- poznavanje engleskog jezika

 

IV. IZBORNI PROCES

Izborni proces se provodi putem ispita općeg znanja (IOZ) i stručnog ispita.

- IOZ ima za cilj utvrditi da li kandidati koji konkurišu na radno mjesto državnog službenika posjeduju dovoljan stepen općeg znanja, što je preduslov za rad u organima državne službe u Federaciji Bosne i Hercegovine. Kandidati koji su položili stručni upravni ispit na bilo kom drugom nivou vlasti u Bosni i Hercegovini ili su položili pravosudni ispit izuzeti su od polaganja IOZ.

- Stručni ispit provodi se sa ciljem procjene sposobnosti kandidata za obavljanje poslova na konkretnom radnom mjestu, a sastoji se od pisanog i usmenog dijela (strukturiranog intervjua). Pravu pristupa stručnom ispitu imaju kandidati koji se prijavljuju na radna mjesta državnih službenika, pod uslovom da ispunjavaju uslove javnog konkursa i da su prethodno položili ispit općeg znanja (IOZ), a prema strukturi stručnog ispita za radna mjesta rukovodećih državnih službenika, kako slijedi:

Stručni ispit za radno mjesto rukovodećeg državnog službenika sastoji se od:

- Pisani dio stručnog ispita sastoji se od: test od 10 pitanja zatvorenog tipa sa opcijskim odgovorima i pisanog rada sa jednim zadatkom.

- Kandidat koji je položio pisani dio stručnog ispita pristupa usmenom dijelu stručnog ispita koji se provodi kroz strukturirani intervju na kojem članovi Komisije vrše procjenu kompetencija za obavljanje poslova konkretnog radnog mjesta na koje se kandidat prijavio. Strukturirani intervju Komisija vodi po utvrđenoj Listi kompetencija koja čini sastavni dio Instrukcije o provođenju stručnog ispita.

 

V. PRIJAVA NA JAVNI KONKURS

Prijavu na javni konkurs kandidati mogu podnijeti na dva načina: online putem web aplikacije „eKonkurs“ ili putem pošte, na adresu Agencije u skladu sa uslovima ovog javnog konkursa odnosno u skladu sa statusom kandidata u pogledu obaveze polaganja ispita općeg znanja:

1. Kandidati izuzeti od polaganja ispita općeg znanja prijavu podnose:

- Online putem web aplikacije „eKonkurs“ otvaranjem korisničkog računa te podnošenjem uredno popunjene online prijave, u skladu sa Procedurom o postupku elektronske prijave kandidata na javni konkurs1.

- Putem pošte – dostavljanjem uredno popunjenog Obrasca prijave2 (bez dodatne dokumentacije).

2. Kandidati koji nisu izuzeti od polaganja ispita općeg znanja prijavu podnose:

- Online putem web aplikacije „eKonkurs“ otvaranjem korisničkog računa te podnošenjem uredno popunjene online prijave u skladu s Procedurom o postupku elektronske prijave kandidata na javni konkurs sa obavezom učitavanja dokaza: Uvjerenje o radnom stažu3 u struci nakon sticanja visoke stručne spreme na obrascu uvjerenja dostupnom na web stranici Agencije, ili drugi dokaz koji sadrži sve podatke navedene u propisanom obrascu.

- Putem pošte – uredno popunjen Obrazac prijave i dokaz: Uvjerenje o radnom stažu, u struci nakon sticanja visoke stručne spreme, original ili ovjerena kopija na obrascu dostupnom na web stranici Agencije, ili drugi dokaz koji sadrži podatke navedene u propisanom obrascu.

 

VI. DOSTAVLJANJE DOKAZA NAKON STRUČNOG ISPITA

Kandidati koji uspješno polože stručni ispit dužni su u roku od pet dana od dana prijema obavještenja od strane Agencije, putem pošte, dostaviti dokaze (original ili ovjerene fotokopije) o ispunjavanju općih i posebnih uslova ovog javnog konkursa, izuzev dokaza o zdravstvenoj sposobnosti, sa sljedećom napomenom da:

1 https://ekonkurs.adsfbih.gov.ba/BS/Home/Stranica/56

2 https://ekonkurs.adsfbih.gov.ba/BS/Home/Stranica/53

3 https://ekonkurs.adsfbih.gov.ba/BS/Home/Stranica/53

­ Ovjerena fotokopija diplome o završenom visokom obrazovanju mora sadržavati napomenu da izvornik - diploma, sadrži suhi žig koji se na fotokopiji ne vidi. Ovjerene fotokopije diploma moraju sadržavati i potpise ovlaštenih lica. Sve ovjerene fotokopije diploma koje ne budu dostavljene na navedeni način bit će odbačene kao neuredne.

­ Dokaz o radnom stažu u struci dostaviti na Obrascu Uvjerenja o radnom stažu, a izuzetno se može dostaviti i drugi dokument pod uslovom da sadrži sve podatke koji su propisani obrascem uvjerenja.

­ Kandidat koji polaže pravo na prioritetno zapošljavanje po osnovu posebnog zakona dužan je istovremeno sa dostavom dokaza o ispunjavanju uslova javnog konkursa dostaviti i odgovarajuće dokaze o svom statusu u skladu s propisom na koji se poziva.

­ Agencija može u svakoj fazi konkursne procedure zatražiti od kandidata na uvid originale priloženih kopija dokumenata koji služe u svrhu dokazivanja ispunjavanja uslova javnog konkursa. Ukoliko pozvani kandidat ne postupi po zahtjevu Agencije za provjeru izvornosti dostavljenih ovjerenih fotokopija dokumenata, bit će isključen iz konkursne procedure.

 

VII. OBAVJEŠTAVANJE KANDIDATA

Agencija, u skladu sa članom 30. Zakona i članom 24. Uredbe o uslovima, načinu i programu polaganja ispita općeg znanja i stručnog ispita za kandidate za državnu službu u Federaciji Bosne i Hercegovine („Službene novine Federacije BiH“, broj 75/24) objavljuje rezultate javnog konkursa na Oglasnoj ploči (u digitalnom i fizičkom formatu) i pisano informiše sve kandidate o rezultatima koje su postigli.

Agencija obavještava kandidate o svim fazama izbornog postupka, datumu, vremenu i mjestu polaganja ispita općeg znanja i stručnog ispita i drugim informacijama vezano za konkurs putem službene web stranice https://ekonkurs.adsfbih.gov.ba, web aplikacije „eKonkurs“, ili elektronskim putem (e-pošta) u slučaju da je ista sastavni dio prijavnog obrasca kandidata.

 

VIII. VAŽNE UPUTE KANDIDATIMA

1. Prijava dobija šifru pod kojom podnosilac prijave učestvuje u daljnjem izbornom postupku. O dodijeljenoj šifri podnosilac prijave će biti obaviješten putem adrese e-pošte navedene u prijavnom obrascu.

2. Kandidati u javnom konkursu moraju ispunjavati uslove javnog konkursa s danom njegove objave u „Službenim novinama Federacije BiH”, neovisno od toga kada su dokazi dostavljeni.

3. Ako kandidat ne pristupi polaganju stručnog ispita smatrat će se da je odustao od dalje konkursne procedure.

4. Kandidate koji polože stručni ispit (pismeni i intervju), Agencija će pisano obavijestiti o vremenu i načinu dostavljanja dokaza o ispunjavanju uslova javnog konkursa.

5. Kandidat koji u bilo čemu ne postupi po navodima javnog konkursa bit će isključen iz konkursne procedure bez mogućnosti ponavljanja propuštene radnje.

6. Priprema za ispit: Kandidati mogu koristiti web aplikaciju ILIAS za pripremu ispita na adresi: ilias.adsfbih.gov.ba gdje će pronaći:

- Pristup materijalima – Vodič za polaganje ispita općeg znanja i stručnog ispita

- Simulaciju ispita – Probni testovi dostupni online.

7. Agencija za državnu službu Federacije BiH obavještava kandidate da su odgovori na najčešće postavljena pitanja dostupni na službenoj web stranici Agencije. Za dodatna pitanja koja nisu obuhvaćena objavljenim informacijama, službena komunikacija sa kandidatima odvija se isključivo putem e-mail adrese: postavljenja.mostar@adsfbih.gov.ba. Molimo kandidate da komunikaciju putem drugih kanala smatraju nevažećom.

 

IX. ROK ZA PODNOŠENJE PRIJAVE

Rok za podnošenje prijave je 15 (petnaest) dana od dana objave javnog konkursa u "Službenim novinama Federacije BiH".

Neblagovremene, nepotpune i neuredne prijave bit će odbačene.

Online prijava podnešena putem web aplikacije „eKonkurs“ smatra se blagovremenom ako je poslana najkasnije posljednjeg dana roka predviđenog za podnošenje prijave.

Prijava dostavljena putem pošte smatra se blagovremenom ako je poslana preporučeno najkasnije posljednjeg dana roka predviđenog za podnošenje prijave, na adresu:

 

Agencija za državnu službu Federacije BiH

Služba za postavljenja u organima državne službe

u Hercegovačko-neretvanskom kantonu

Ante Starčevića bb

88 000  M o s t a r

sa naznakom:

“Javni konkurs za popunu radnih mjesta rukovodećih državnih službenika u

Federalnom ministarstvu prometa i komunikacija“,

sa pozivom na broj: 15-30-8-10/26

                     

Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i  na web stranici Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK

Mostar, 11.02.2026.