Oslobođenje, 18.08.2025.

Na temelju članka 20 a Zakona o izmjenama i dopunama Zakona o radu (Sl. novine FBiH 89/18), Uredbe o postupku prijema u radni odnos u Javnom sektoru u F BiH (Sl. novine FBiH br. 13/19 od 27.02.2019. godine, Sl. novine F BiH br. 9/21 od 03.02.2021. godine i Sl. novine FBiH br. 53/21 od 07.07.2021. godine ), Zakona o pravima razvojačenih branitelja i članova njihovih obitelji (Sl. novine FBiH br.54/19), članka 138 i 142 Statuta Javnog poduzeća Hrvatske telekomunikacije d.d. Mostar, članka 8 i 9 Pravilnika o radu Javnog poduzeća Hrvatske telekomunikacije d.d. Mostar, Priloga V Pravilnika o radu Javnog poduzeća Hrvatske telekomunikacije d.d. Mostar, suglasnosti FMPiK za objavu javnog natječaja za prijem u radni odnos br:  07/1-45-1178/25 od 26.06.2025. godine i Odluke Uprave Javnog poduzeća Hrvatske telekomunikacije d.d.  Mostar broj: UD-3-38-23/25 od 17.07.2025. godine, JP Hrvatske telekomunikacije d.d. Mostar, raspisuje

J A V N I   O G L A S

za prijem radnika u radni odnos na neodređeno vrijeme

POSLOVNA JEDINICA ZA FINANCIJE

1. Stručni suradnik 2, Poslovna jedinica za financije, Sektor za računovodstvo i financijsko poslovanje, Odjel za riznicu, Grupa za upravljanje novcem, 1 (jedan) izvršitelj, minimalno 1 (jedna) godina radnog iskustva u struci, probni rad 6 mjeseci, mjesto rada Mostar.

Opis posla:

• Izrada naloga za domaći i ino platni promet
• Kontrola naloga za platni promet
• Praćenje izmirenja  obveza prema dobavljačima
• Operativni kontakt s poslovnim bankama
• Praćenje realizacije kredita
• Izrada otplatnih  planova  i uvjeta plaćanja
• Suradnja s Poreznom upravom, Upravom za neizravno oporezivanje
• Praćenje financijskih propisa iz područja zakona o bankama , zakona o porezu na dohodak, praćenje općinskih propisa, Zakona o porezu na dobit u dijelu koji se odnosi na porez po odbitku
• Kontaktira dobavljače i rješava probleme neusklađenosti financijskih obveza
• Sudjeluje u ocijeni financijskih uvjeta pojedinih aranžmana (financijska kontrola ugovora )
• Unos i ažuriranje matičnih podataka dobavljača za potrebe SAP-a i unos tečajnih lista
• Davanje podrške u procesima zaključenja ugovornih aranžmana za transakcije (prijedlozi uvjeta plaćanja)
• Izrada poreznih prijava sukladno Zakonu o porezu na dohodak , Zakonu o porezu na dobit  (porez po odbitku )
• Sudjelovanje u poreznim, inspekcijskim nadzorima i revizijama
• Realizira zatražene cassa sconto transakcije sa dobavljačima (sukladno ugovorenim uvjetima)
• Samostalnost, inicijativa i odgovornost u svakodnevnom radu
• Sudjelovanje u različitim projektima unutar i izvan Sektora s ciljem pružanja podrške i rješenja vezanih uz financijsko poslovanje
• Obavlja ostale poslove po nalogu neposrednog rukovoditelja

2. Stručni suradnik 2, Poslovna jedinica za financije, Sektor za računovodstvo i financijsko poslovanje, Odjel za riznicu, Grupa za obračun plaća, 1 (jedan) izvršitelj, minimalno 1 (jedna) godina radnog iskustva u struci, probni rad 6 mjeseci, mjesto rada Mostar.

Opis posla:

• Unos i kontrola ispravnosti podataka iz vremenika (evidencije sati rada, godišnjih odmora, plaćenih dopusta, bolovanja, i sl.) u HRNET sustavu i ostalih isplata po: rješenjima, odlukama, sudskim presudama i sl.
• Kontrola unosa, praćenja i obračuna po zaprimljenim administrativnim zabranama, sudskim rješenjima i sl.
• Podnošenje zahtjeva za refundiranje bolovanja i naknada po osnovu porodiljskog odsustva
• Sudjelovanje u izradi zakonski propisanih obrazaca vezano za porez na dohodak i zakon o doprinosima
• Suradnja sa kadrovskom službom u domeni poslova grupe
• Suradnja sa djelatnicima državnih i drugih inspekcija, revizija i nadzora
• Samostalno  obavljanje svih zadanih poslova
• Sudjelovanje u različitim projektima unutar i izvan Sektora s ciljem pružanja podrške i rješenja vezanih uz obračun plaća
• Obračun putnih naloga preko HRNET sustava
• Isplate na temelju putnih naloga , računa i ostalih sitnih troškova
• Priprema naloga za isplatu akontacija i povrat akontacije u blagajnu
• Podizanje gotovine s banke za potrebe blagajne i uplata na banku  iznosa koji prelaze blagajnički maksimum
• Vođenje blagajničkog dnevnika, blagajničke evidencije i arhiviranje blagajničke dokumentacije. 
• Izrada i dostavljanje mjesečnih i godišnjih specifikacija te ostalih poreznih prijava za plaće, poreze i doprinosa
• Dostavljanje i usuglašavanje sa odjelom računovodstva mjesečnih rekapitulacija plaće , refundiranja po osnovu bolovanja i porodiljskog dopusta
• Dostavljanje podataka o prosjeku plaća službama kojima su takvi podaci potrebni za njihov rad
• Izrada svih statističkih izvještaja vezano za primanja radnika  po entitetima ( FBiH, RS, DB )
• Priprema ostalih izvješća na zahtjev nadređenih
• Pravovremeno i primjereno odgovaranje na specifične upite/pitanja vezana za financijske aspekte posla ( npr. upiti vezani za porezni tretman isplata radnicima)
• Obavlja ostale poslove  po nalogu neposrednog  rukovoditelja 

3. Referent 3, Poslovna jedinica za financije, Sektor za računovodstvo i financijsko poslovanje, Odjel za riznicu, Grupa za upravljanje novcem, 1 (jedan) izvršitelj, minimalno 6 (šest) mjeseci radnog iskustva u struci, probni rad 3 mjeseca, mjesto rada Grude.

Opis posla:

• Izrada naloga za domaći i ino platni promet
• Unos i praćenje obveza prema dobavljačima
• Kontakt s poslovnim bankama u domeni realizacije naloga za platni promet
• Praćenje priljeva novčanih sredstava na račun
• Praćenje realizacije naloga preko  izvoda poslovnih banaka
• Samostalno  obavljanje svih zadanih poslova
• Sudjelovanje u različitim projektima unutar i izvan Sektora s ciljem pružanja podrške i rješenja vezanih uz financijsko poslovanje
• Izrada liste obveza prema dobavljačima
• Obavlja ostale poslove po nalogu neposrednog rukovoditelja

4. Referent 3, Poslovna jedinica za financije, Odjel za logistiku i upravljanje voznim parkom, Grupa za upravljanje skladišnim prostorom, 1 (jedan) izvršitelj, minimalno 6 (šest) mjeseci radnog iskustva u struci, probni rad 3 mjeseca, mjesto rada Vitez.

Opis posla:

• Prijem zahtjeva za izdavanjem robe/materijala 
• Prosljeđivanje zahtjeva u skladište
• Upravljanje s robom/materijalom u skladištu
• Ulaz-izlaz robe/materijala 
• Ažurna evidencija o svim promjenama u skladištu
• Samostalnost u obavljanju poslova
• Sudjelovanje u različitim projektima unutar i izvan odjela  s ciljem pružanja podrške i rješenja vezanih uz logistiku 
• Ad-hoc izvješća vezana uz područje odgovornosti
• Obavlja ostale poslove po nalogu neposrednog rukovoditelja 

Uvjeti

Opći uvjeti:

• Da je državljanin BiH
• Da ima navršenih 18 godina života
• Da ima opću zdravstvenu sposobnost za obavljanje poslova navedenog radnog mjesta (samo kandidat koji bude izabran dužan je dostaviti liječničko uvjerenje  kao dokaz da njegovo zdravstveno stanje i psihofizičke sposobnosti odgovaraju uvjetima radnog mjesta na koje je izabran)
• Da se protiv njega ne vodi kazneni postupak (samo kandidat koji bude izabran dužan je dostaviti uvjerenje da se protiv njega ne vodi kazneni postupak)

- za radna mjesta pod rednim brojem 1 i 2): VSS/VII, 300 ECTS, ekonomski fakultet, komunikacijske vještine,  spremnost na timski rad, minimalno 1 (jedna) godina radnog iskustva u struci, probni rad 6 mjeseci

- za radna mjesta pod rednim brojem 3 i 4): SSS/IV, ekonomska škola ili gimnazija, spremnost na timski rad, minimalno 6 (šest) mjeseci radnog iskustva u struci, probni rad 3 mjeseca

Uz uredno popunjenu i vlastoručno potpisanu Prijavu na javni oglas (obrazac prijave je na internet stanici Poduzeća - www.hteronet.ba i u uredu  protokola, na adresi Kneza Branimira b.b. Mostar), dostaviti i slijedeću dokumentaciju:

• životopis,
• uvjerenje o državljanstvu,
• izvod iz matične knjige rođenih,
• diplomu/svjedodžbu (ukoliko je diploma/svjedodžba stečena u nekoj drugoj državi nakon 06.04.1992. godine, obvezno uz diplomu dostaviti i ovjerenu kopiju nostrificirane/priznate diplome/svjedodžbe)
• uvjerenje/potvrdu prethodnog poslodavca o radnom iskustvu u struci na istim ili sličnim poslovima uz preciziranje poslova na kojima je radio/radi i dužine radnog odnosa na navedenim poslovima

Prioritet pri zapošljavanju pod jednakim uvjetima imaju osobe iz članka 2  Zakona o pravima razvojačenih branitelja i članova njihovih obitelji (Službene Novine F BiH broj 54/19).

Kandidati koji se pozivaju na prioritet pri zapošljavanju sukladno Zakonu o pravima razvojačenih branitelja i članova njihovih obitelji (Službene novine F BiH broj 54/19) dužni su dostaviti  dokaze o prioritetu upošljavanja i to:

• Dokaz da su nezaposleni,
• Dokaz da imaju status razvojačenog branitelja

Dokumentacija se dostavlja u originalu ili ovjerenim kopijama. Ukoliko kandidati dostavljaju dokumentaciju u ovjerenoj kopiji, ovjerene kopije ne smiju biti starije od 6 mjeseci.

Kandidati koji se prijavljuju na više radnih mjesta podnose prijavu za svako radno mjesto pojedinačno i uz svaku prijavu dostavljaju traženu dokumentaciju. U tom slučaju, dovoljno je uz jednu prijavu dostaviti originale ili ovjerene kopije dokumentacije, dok u drugim prijavama mogu dostaviti obične kopije dokumentacije s naznakom prijave u kojoj se nalaze originali ili ovjerene kopije zahtijevane  dokumentacije.

Neuredne, nepotpune i ne blagovremene prijave bit će odbačene zaključkom.

Kandidati čije su prijave uredne, potpune i blagovremene biti će pismenim putem  obaviješteni o mjestu, datumu i vremenu održavanja pismenog dijela ispita.

Smatra se da je kandidat zadovoljio na pismenom ispitu ukoliko je osvojio najmanje 60% bodova, odnosno minimalno 9 od ukupno 15 mogućih bodova.

O mjestu, datumu i vremenu polaganja usmenog  ispita, kandidati će biti obaviješteni usmeno ili pismeno putem e-mail-a.

Ako kandidat koji je uredno pozvan ne pristupi testiranju smatra se da je povukao prijavu na oglas.

Prijave na oglas s potrebnom dokumentacijom u zatvorenoj omotnici dostaviti u roku od 8 (osam) dana od dana objavljivanja u dnevnoj novini Oslobođenje.

Kandidat je obvezan na poleđini omotnice naznačiti svoje ime, prezime i adresu.

Prijave se dostavljaju poštom ili osobno putem protokola na adresu:

JP Hrvatske telekomunikacije d.d. Mostar

Kneza Branimira b.b.

88 000  M o s t a r

sa naznakom: Prijava na javni oglas za radno mjesto _________________________________________________,

(naziv radnog mjesta)

pod rednim brojem __________________________

                                 (redni br. u javnom oglasu)

Izbor iz reda prijavljenih kandidata koji ispunjavaju uvjete oglasa izvršit će se sukladno Zakonu o radu FBiH, Uredbi o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u FBiH, Zakonu o pravima razvojačenih branitelja i članova njihovih obitelji, Pravilniku o radu Javnog Poduzeća Hrvatske telekomunikacije d.d. Mostar i Odluci Uprave Društva.

Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i  na web stranici Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK

Mostar, 18.08.2025.