Dnevni avaz, 30.01.2024.
Želite li biti dio dinamične, živahne i prijateljski nastrojene zajednice koja vam nudi podršku i mogućnosti da napredujete kao učitelj? UWC Mostar nastoji imenovati posvećene i nadahnute edukatore koji su predani intelektualnom, društvenom i etičkom razvoju učenika i koji prepoznaju da se učenje odvija i izvan učionice. Cijenimo kandidate koji su privučeni karakterističnim obrazovnim iskustvom Koledža ujedinjenog svijeta i jedinstvenom misijom UWC Mostar unutar pokreta.
UWC Mostar nudi:
- Smještaj za međunarodno osoblje i osoblje koje dolazi iz udaljenih dijelova BiH
- Plaćene lokalne pristojbe
- Povratni let za međunarodno osoblje svake godine
- Dnevni obrok (hrana).
- Državno zdravstveno osiguranje
Trenutačno će sljedeće pozicije biti dostupne od kolovoza 2024.:
- Nastavnik Ekonomije IBDP, radno mjesto s punim radnim vremenom na određeno vrijeme.
- Nastavnik IBDP-a Socijalna i kulturna antropologija, radno mjesto s nepunim radnim vremenom (75%) na određeno vrijeme ( privremena zamjena do srpnja 2025.).
- Kućni roditelj, puno radno vrijeme na određeno vrijeme ( privremena zamjena do srpnja 2025.).
- Kućni roditelj, honorarno radno vrijeme (50%) na određeno, potreban jedan ili više djelatnika što treba potvrditi do 31.03.
NASTAVNA MJESTA (1-2)
Minimalne kvalifikacije:
- Sveučilišna diploma predmetnog ili relevantnog polja (min. 4-godišnja diploma/240 ECTS).
- Dokazano tečno govori engleski s izraženim usmenim i pismenim komunikacijskim vještinama.
- Sposobnost korištenja i iskorištavanja tehnologije za proces poučavanja i učenja.
Kvalifikacije koje bi bile prednost:
- Prethodno iskustvo u nastavi, idealno u IB Diploma programu.
- Prethodno iskustvo rada na United World Colleges ili IB školama.
- Stručna sprema nastavnika.
- Spremnost i kvalifikacije za podučavanje ToK-a uz oglašeni predmet.
- Sposobnost ispunjavanja svih IB zahtjeva i rokova.
Ostale željene kvalifikacije:
- Predanost misiji i vrijednostima UWC-a.
- Međunarodno usmjerenje i sposobnost dobrog rada u multikulturnom okruženju okoliš.
- Sposobnost razvijanja dobrih odnosa unutar tima i pozitivnog i konstruktivnog rada s drugima.
- Spremnost za angažiranje učenika izvan redovne nastave.
- Spremnost za preuzimanje dužnosti pastoralne skrbi kao kućni roditelj ili rezidencijalni mentor.
- Sposobnost i volja za aktivnim sudjelovanjem u školskom Co-Curricular programu.
Glavne odgovornosti i radni zadaci:
- Profesionalno pripremati i izvoditi nastavni rad, te primijeniti visoku razinu pedagoško-metodičke osposobljenosti.
- Planirati i izvoditi propisani nastavni plan i program za nastavni predmet.
- Aktivno sudjelovati u unapređenju nastavnog procesa.
- Stalno raditi na samorazvoju i sudjelovati u stručnom usavršavanju koje organizira škola.
- Pratiti akademski uspjeh studenata i izvještavati o njemu prema zahtjevima Visoke škole.
- Za obavljanje stambenih dužnosti kada je to potrebno.
- Nadzirati i upravljati barem jednom CAS aktivnošću.
KUĆA-RODITELJSKA MJESTA (3-4)
Minimalne kvalifikacije:
- Sveučilišna diploma (min. 4-godišnji studij/240 ECTS) iz psihologije ili pedagogije ili bilo kojeg nastavnog smjera.
- Dokazano tečno znanje engleskog jezika.
Kvalifikacije koje bi bile prednost:
- Položen tečaj prve pomoći.
- Prethodno odgovarajuće radno iskustvo (skrb i skrb o djeci).
- Stručno poznavanje rada na računalu.
- Dobre međuljudske i komunikacijske vještine.
- Zainteresiranost za rad s učenicima od 16-19 godina.
- Međunarodna svijest: sposobnost stvaranja pozitivnih interakcija u multikulturalnom okruženju.
- Timski rad.
- Organizacijske sposobnosti i sposobnost određivanja prioriteta hitnih zadataka.
Glavne odgovornosti i radni zadaci:
- Pastoralna skrb za studente u domu.
- Sigurnost i dobrobit učenika u rezidenciji.
- Odgovoran za logistiku rezidencija: zalihe, oprema.
- Stanovanje u rezidenciji (obezbijedjen zaseban stan).
Kako se prijaviti
Zainteresirani kandidati za sve pozicije trebaju poslati sljedeću dokumentaciju na:
vacancies@uwcmostar.ba
- CV (maksimalno 2 stranice).
- Kratko propratno pismo u kojem se navodi koliko ispunjavate uvjete (maksimalno 1 stranica).
- Kontakt podaci za dva profesionalna suca.
Prijave za sva radna mjesta bit će otvorene od utorka 30.1.2024. do 20.2.2024.
U naslovu navedite naslov objave za koju se prijavljujete.
Nepotpune i neblagovremene prijave neće se razmatrati.
Kandidati koji ispunjavaju uvjete navedene u natječaju bit će pozvani na razgovor.
UWC Mostar je predan zaštiti naših učenika te djece i mladih u Mostaru. Od svih naših članova osoblja očekuje se da dijele tu predanost. Uspješni kandidati za radno mjesto u UWC Mostar proći će provjere prošlosti, uključujući zahtjeve za preporukama od bivših poslodavaca, kao i provjere s tijelima za provođenje zakona i drugim vladinim agencijama.
Natječaj je preuzet iz drugih izvora oglašavanja. Služba za zapošljavanje HNŽ/HNK ne odgovara za navode iz natječaja, izmjene i dopune za vrijeme trajanja natječaja, niti za greške nastale prilikom prenošenja teksta natječaja.
Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i na www.szzhnz-k.ba Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK.
Mostar, 30.01.2024.