Dnevni list, 04.12.2023.
Na temelju Zakona o radu („Službene novine BiH br. 26/16 i 89/18) Statuta Gradske ljekarne Mostar br. 66/21 , Pravilnika o radu sa organizacijom i sistematizacijom Gradske ljekarne Mostar br. 46/23 , Pravilnika o postupku prijema u radni odnos Gradske ljekarne Mostar br. 29/22 i Odluke o potrebi prijema u radni odnos br. 63/23 v.d ravnateljica Gradske ljekarne Mostar, raspisuje
Opis poslova:
Uvjeti za prijem:
I. Za prijem u radni odnos kandidati moraju ispunjavati sljedeće opće uvjete (da ima navršenih 18 godina, da je državljanin Bosne i Hercegovine, da je fizički i psihički sposoban za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prijavio kod poslodavca).
II. Pored općih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i posebne sljedeće uvjete:
Potrebni dokumenti:
Kandidati su dužni uz prijavu s kratkim životopisom i e-mail adresom, dostaviti ovjerene kopije sljedećih dokumenata:
Traženi dokumenti se dostavljaju u originalu ili ovjerenim kopijama i ne podliježu vraćanju.
NAPOMENA
Kao dokaz o radnom iskustvu u struci dostaviti:
*potvrdu ili uvjerenje poslodavaca kod kojih je kandidat radio ili radi, sa podacima o poslovima na kojima je radio i vremenu provedenom na tim poslovima ili
*uvjerenje o činjenicama iz matične evidencije nadležne institucije za MIO uz obvezno dostavljanje potvrde koja razjašnjava šifru zanimanja iz uvjerenja.
Dokumenti koji se neće prihvatiti kao valjan dokaz o radnom iskustvu su radna knjižica, ugovori o radu, rješenja i odluke o zasnivanju radnog odnosa, sporazumi, rješenja ili odluke o prestanku radnog odnosa.
2. Farmaceutski tehničar - sa završenom srednjom medicinskom školom smjer farmaceutski tehničar i položenim stručnim ispitom, jedan (1) izvršitelj na neodređeno vrijeme.
Opis poslova:
Uvjeti za prijem:
I. Za prijem u radni odnos kandidati moraju ispunjavati sljedeće opće uvjete (da ima navršenih 18 godina, da je državljanin Bosne i Hercegovine, da je fizički i psihički sposoban za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prijavio kod poslodavca).
II. Pored općih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i posebne sljedeće uvjete:
Potrebni dokumenti:
Kandidati su dužni uz prijavu s kratkim životopisom i e-mail adresom, dostaviti ovjerene kopije sljedećih dokumenata:
Traženi dokumenti se dostavljaju u originalu ili ovjerenim kopijama i ne podliježu vraćanju.
NAPOMENA
Kao dokaz o radnom iskustvu u struci dostaviti:
*potvrdu ili uvjerenje poslodavaca kod kojih je kandidat radio ili radi, sa podacima o poslovima na kojima je radio i vremenu provedenom na tim poslovima ili
*uvjerenje o činjenicama iz matične evidencije nadležne institucije za MIO uz obvezno dostavljanje potvrde koja razjašnjava šifru zanimanja iz uvjerenja.
Dokumenti koji se neće prihvatiti kao valjan dokaz o radnom iskustvu su radna knjižica, ugovori o radu, rješenja i odluke o zasnivanju radnog odnosa, sporazumi, rješenja ili odluke o prestanku radnog odnosa.
Kandidati koji ispunjavaju uvjete raspisanog javnog natječaja i čije prijave su uredne, potpune i blagovremene podliježu provjeri znanja, koje određuje Povjerenstvo za prijem.
Prijave s dokumentacijom je potrebno dostaviti najkasnije u roku od osam dana od dana objave natječaja, putem pošte preporučeno na adresu:
Obavezno naznačiti na koverti radno mjesto na koje se odnosi prijava.
Nepotpune i nepravodobne prijave neće se uzimati u razmatranje.
Natječaj je preuzet iz drugih izvora oglašavanja. Služba za zapošljavanje HNŽ/HNK ne odgovara za navode iz natječaja, izmjene i dopune za vrijeme trajanja natječaja, niti za greške nastale prilikom prenošenja teksta natječaja.
Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i na www.szzhnz-k.ba Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK.
Mostar, 04.12.2023.
