Oslobođenje, 24.03.2023.

Na osnovu člana 96. Zakona o srednjoškolskom odgoju i obrazovanju („Službene novine HNK-a„ broj 08/00, 04/04, 05/04 i 08/06), člana 36. Pravila JU Druga gimnazija  Mostar, Saglasnosti Ministarstva obrazovanja, nauke, kulture i sporta HNK-a broj: 02-30-1688-1/22 od 22.02.2023. godine, Dopune saglasnosti broj: 02-30-1688-3/22 od 13.03.2023. godine i Odluke  Školskog odbor JU Druga gimnazija Mostar broj: 08-05-30-21-3/23 od 22.03.2023. godine, raspisuje se

K O N K U R S

za popunu upražnjenih radnih mjesta

I

A) Na neodređeno vrijeme:

1. Bibliotekar ................................................................... 1 izvršilac (60 % radnog vremena)

 2. Profesor njemačkog jezika .......................................... 1 izvršilac (10 časova sedmično)

B) Na određeno vrijeme do 15.07.2023. godine:

1. Profesor bosanskog jezika i književnosti .................... 1 izvršilac (8 časova sedmično)

2. Profesor latinskog jezika ............................................. 1 izvršilac (8 časa sedmično)

3. Profesor matematike ................................................... 1 izvršilac (3 časa sedmično)

4. Profesor psihologije .................................................... 1 izvršilac (6 časova sedmično)

5. Profesor muzičke kulture ............................................ 1 izvršilac (7 časova sedmično)

6. Profesor demokratije i ljudskih prava ........................ 1 izvršilac (2 časa sedmično)

7. Profesor turskog jezika ............................................... 1 izvršilac (14 časova sedmično)

8. Profesor njemačkog jezika ......................................... 1 izvršilac (3 časa sedmično)

9. Profesor logike ........................................................... 1 izvršilac (3 časa sedmično)

10. Profesor sociologije ................................................. 1 izvršilac (6 časova sedmično)

11. Administrativno-računovodstveni radnik ................ 1 izvršilac (1/2 radnog vremena)

C) Na određeno vrijeme do povratka zaposlenice sa funkcije a najduže do 15.07.2023. godine:

1. Profesor engleskog jezika .......................................... 1 izvršilac (puna norma)

II

Uz potpisanu prijavu na konkurs sa naznakom pozicije na koju se kandidat prijavljuje, kandidati su dužni priložiti sljedeću dokumetaciju (original ili ovjerena kopija ne starija od 3 mjeseca):

a) Obavezna dokumentacija

- Biografija (obavezno navesti adresu i kontakt telefon);

- Diploma o završenoj stručnoj spremi;

- Izvod iz matične knjige rođenih;

- Uvjerenje o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci).

b) Dodatna dokumentacija

- Uvjerenje o položenom stručnom ispitu;

- Uvjerenje/potvrda o radnom stažu u odgojno – obrazovnim ustanovama na poslovima koji    odgovaraju stručnoj spremi i profilu koja se traži konkursom;

- Uvjerenje/potvrda o dužini čekanja na posao na evidenciji Službe za zapošljavanje nakon sticanja stručne spreme tražene konkursom;

- Uvjerenje/potvrda o prosjeku ocjena tokom školovanja sa oba ciklusa studiranja relevantnog za obavljanje posla koji se traži konkursom;

- Dokaz o statusu kandidata po osnovu dopunskih prava boraca i članova njihovih porodica u skladu sa Zakonom izdatim od nadležnog organa.

III

U radni odnos može se primiti lice koje ispunjava sljedeće opšte uslove predviđene Zakonom:

- da ima navršenih 18 godina života;

- da je državljanin BiH što se dakazuje uvjerenjem, ne starijim od šest mejseci;

- da protiv njega nije pokrenut krivični postupak za krivično djelo za koje je predviđena kazna zatvora tri i više godina ili da mu nije izrečena zatvorska kazna za krivično djelo učinjeno sa umišljajem u skladu sa krivičnim zakonima u BiH;

- da nije obuhvaćeno odredbama člana IX stav 1. Ustava BiH;

- da je fizički i psihički sposobno za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se prijavilo kod poslodavca.

Pored navedenih općih uslova za zasnivanje radnog odnosa, kandidati moraju ispunjavati i sljedeće posebne uslove:

- Za radno mjesto A1 traži se lice koje je završilo odgovarajući studij visoke spreme (VII     stepen stručne spreme) ili odgovarajući studij sa najmanje 240 ECTS bodova Bolonjskog sistema studiranja i da ima potrebno pedagoško-psihološko obrazovanje; položen bibliotečki ispit.

-  Za radno mjesto A2 traži se lice koje je završilo odgovarajući studij visoke spreme (VII stepen stručne spreme) ili odgovarajući studij sa najmanje 240 ECTS bodova Bolonjskog sistema studiranja i da ima potrebno pedagoško-psihološko obrazovanje; položen stručni ispit.

-  Za radna mjesta B1 do B10 traži se lice koje je završilo odgovarajući studij visoke spreme (VII stepen stručne spreme) ili odgovarajući studij sa najmanje 240 ECTS bodova Bolonjskog sistema studiranja i da ima potrebno pedagoško-psihološko obrazovanje; položen stručni ispit.

- Za radno mjesto B11 traži se lice koje ima najmanje višu stučnu spremu, a prioritet kod prijema imaju kandidati koji su završili odgovarajući studij visoke spreme (VII stepen stručne spreme) ili odgovarajući studij sa najmanje 240 ECTS bodova Bolonjskog sistema studiranja; poznavnaje rada na računaru.

-  Za radno mjesto C1 traži se lice koje je završilo odgovarajući studij visoke spreme (VII stepen stručne spreme) ili odgovarajući studij sa najmanje 240 ECTS bodova Bolonjskog sistema studiranja i da ima potrebno pedagoško-psihološko obrazovanje; položen stručni ispit.

IV

Prednost pri zapošljavanju pod jednakim uslovima imaju lica po osnovu člana 18. Zakona o dopunskim pravima boraca i članova njihovih porodica („Sl. novine HNK-a“, broj: 06/18).

Sa kandidatima koji ispunjavaju tražene uslove konkursa obavit će se intervju u skladu sa Pravilnikom sa kriterijima za prijem radnika u radni odnos.

O datumu, mjestu i vremenu održavanja intevjua kandidati će biti obaviješteni putem web stranice i na oglasnoj ploči škole.

Kandidati koji ne pristupe intervjuu, smatrat će se da su odustali od prijave na konkurs.

Konkurs ostaje otvoren 8 (osam) dana od dana objavljivanja u sredstvima dnevnog javnog  informisanja.

Dokumentacija podnesena na konkurs neće se vraćati kandidatima.

Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.

Nakon konačnosti Odluke o izboru zaposlenika, izabrani kandidat je dužan dostaviti prije sklapanja ugovora o radu ljekarsko uvjerenje nadležne zdravstvene ustanove koje nije starije od šest mjeseci, uvjerenje o nekažnjavanju (ne starije od tri mjeseca), uvjerenje o nevođenju krivičnog postupka (ne starije od tri mjeseca) i izjava  da nije obuhvaćeno odredbama člana IX stav 1. Ustava BiH (ne starije od tri mjeseca).

Prijave na konkurs dostaviti poštom preporučeno na adresu:

JU DRUGA GIMNAZIJA MOSTAR

USRC „Mithad Hujdur-Hujka“ bb

88 104 Mostar

Sa naznakom 

“Za konkursnu komisiju – ne otvarati”

Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i  na www.szzhnz-k.ba Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK

 Mostar, 24.03.2023.