Dnevni list, 23.03.2023.
Na temelju članka 85. i 85a. Zakona o osnovnom odgoju i obrazovanju („Narodne novine HNŽ-a“ br. 5/00. 4/04. 5/04. 1/14. 7/16. i 7/22.), Kolektivnog ugovora za djelatnost osnovnog odgoja i obrazovanja u HNŽ-u, ("Narodne novine HNŽ-a" br. 12/21.), članka 7. Pravilnika o radu i stegovnoj odgovornosti radnika, suglasnosti Ministarstva prosvjete, znanosti, kulture i športa HNŽ-a broj: 02-30-1879/22 od 22.02.2023. godine i Odluke Školskog odbora ur. broj:
03-30-205/23 od 21.03.2023. godine, Školski odbor Osnovne škole fra Didaka Buntića Čitluk sa sjedištem Škole u Čitluku na adresi Kralja Tomislava 94. raspisuje
b. na određeno vrijeme do povratka djelatnica s porodiljskog dopusta a najdalje do 30.06.2023. godine
c. na neodređeno radno vrijeme
Uvjeti natječaja:
Kandidati pored općih uvjeta predviđenih Zakonom o radu F BiH („Službene novine F BiH“ broj: 26/16. i 89/18.) trebaju ispunjavati i posebne uvjete utvrđene Zakonom o osnovnom odgoju i obrazovanju HNŽ-a („Narodne novine HNŽ-a“ br. 5/00. 4/04. 5/04. 1/14. 7/16. i 7/22.)
Svi kandidati pored općih uvjeta utvrđenih Zakonom trebaju imati:
Kandidati su pod obveznom i rangirajućom/dodatnom dokumentacijom dužni dostaviti original ili ovjerene kopije dokumenata. Pod obveznom dokumentacijom podrazumijeva se: prijava za natječaj, kratak životopis, diploma/svjedodžba o završenoj stručnoj spremi (ukoliko je izdata u stranoj državi dostaviti nostrifikaciju diplome), izvod iz matične knjige rođenih, uvjerenje o državljanstvu, preslika osobne iskaznice, uvjerenje nadležnog Općinskog suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od 6 mjeseci).
Kandidati, pored navedenih obveznih dokumenata, trebaju dostaviti i rangirajuće/dodatne dokumente utvrđene Kriterijima za izbor kandidata prijavljenih na natječaj za slobodna radna mjesta: dokaz o radnom stažu - mjerodavni dokument nadležne institucije za mirovinsko osiguranje i/ili potvrda/uvjerenje o volontiranju kandidata u struci, uvjerenje/potvrda o dužini čekanja na posao nadležne Službe za zapošljavanje, uvjerenje/potvrda o prosjeku ocjena tijekom studija.
Za radno mjesto pod točkom a) redni broj 13. i točkom c) redni broj 3., kandidati ne trebaju dostaviti dokaz o radnom stažu i uvjerenje/potvrdu o prosjeku ocjena tijekom školovanja.
Kandidati primljeni po natječaju dužni su prije zaključivanja Ugovora o radu dostaviti: liječničko uvjerenje nadležne zdravstvene ustanove ne starije od šest (6) mjeseci kao i uvjerenje o nekažnjavanju ne stariju od tri (3) mjeseca.
Kandidat koji prvi put sa Školom zasniva radni odnos ima odraditi probni rad u trajanju od tri (3) mjeseca.
Nepotpune i neblagovremene prijave neće se uzeti u razmatranje.
Sa kandidatima koji ispunjavaju uvjete natječaja, Natječajno povjerenstvo provest će intervju.
Kandidati su u prijavi za natječaj dužni dostaviti kontakt telefon i mail adresu, kako bi naknadno mogli biti pozvani na intervju. Kandidati koji ne pristupe na intervju smatrat će se da su odustali od natječaja.
Napomena: Temeljem članka 18. stav 3. Zakona o dopunskim pravima branitelja i članova njihovih obitelji („Narodne novine HNŽ-a“ br. 6/18.) prioritet pri zapošljavanju pod jednakim uvijetima imaju osobe utvrđenim člankom 1. ovog Zakona, ukoliko uz ostalu dokumentaciju dostave dokaz o navedenom.
Natječaj je otvoren osam (8) dana od dana objavljivanja u dnevnim novinama.
Prijave na natječaj sa odgovarajućom dokumentacijom dostaviti poštom na adresu:
Natječaj je preuzet iz drugih izvora oglašavanja. Služba za zapošljavanje HNŽ/HNK ne odgovara za navode iz natječaja, izmjene i dopune za vrijeme trajanja natječaja, niti za greške nastale prilikom prenošenja teksta natječaja.
Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i na www.szzhnz-k.ba Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK
Mostar, 23.03.2023.
