Dnevni list, 12.11.2022.

Na osnovu članka 20a. Zakona o radu („Službene novine F BiH“br 26/16 i 89/18), Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru u Hercegovačko-neretvanskom kantonu /županiji („Narodne novine Hercegovačko-neretvanskog kantona/županije“, br.4/19 ,5/19 i 5/20 ), članka 17. Statuta JU Centar za prevenciju, rehabilitaciju i edukaciju Općine Prozor-Rama i čl.24. Pravilnika o unutarnjoj organizaciji i sistematizaciji radnih mjesta u JU Centar za prevenciju ,rehabilitaciju i edukaciju Općine Prozor -Rama br. 81-10/20-UV od 19.10.2022. i 147-10/22-UV od 21.10.2022 i Odluke Upravnog vijeća broj:163-11/22-UV od 8.11.2022., ravnatelj JU Centar za prevenciju, rehabilitaciju i edukaciju općine Prozor-Rama raspisuje:

J A V N I    O G L A S

za prijem radnika u radni odnos

na neodređeno vrijeme na radno mjesto

• POMOĆNI RADNIK ZA AKTIVNOSTI - 1 izvršitelj

Opći uvjeti za prijem u radni odnos su:

• Da je stariji od 18 godina
• Da je državljanin Bosne i Hercegovine
• Da je zdravstveno sposoban  za vršenje određenih poslova
• Da nije kažnjavan i da se protiv njega ne vodi krivični postupak za krivično djelo koje predstavlja smetnju u zasnivanju radnog odnosa u Centru.

Posebni uvjeti za prijem u radni odnos:

• SSS – srednja stručna sprema, III stupanj

Opis poslova:

Priprema prostor za organiziranje aktivnosti, održava pribor i materijal za rad u radionicama, brine o nabavci materijala za aktivnosti, servira i poslužuje hranu i osvježenje, obavlja i ostale poslove po nalogu ravnatelja.

Prijavni obrazac za kandidate koji se prijavljuju na Javni oglas, objavljen sukladno Uredbi o postupku prijema u radni odnos u Javnom sektoru u Hercegovačko-neretvanskoj županiji-kantonu („Narodne novine Hercegovačko-neretvanske županije“br.4/19,5/19 i 5/20), koji je obavezno vlastoručno potpisati (možete preuzeti u prostorijama JU Centar za prevenciju, rehabilitaciju i edukaciju općine Prozor-Rama na adresi Ul. kralja Tomislava b.b. 88440 Prozor-Rama ili na linku  adresi Ministarstva zdravstva, rada i socijalne skrbi -  https://www.mzrss-hnz-k.ba/hr/sektor-rada/obrasci)

Uz prijavni obrazac , kandidati su dužni dostaviti sljedeće dokaze o ispunjavanju uvjeta   oglasa:

• Životopis (sa adresom i telefonskim brojem)
• Diplomu - dokaz o završenoj stručnoj spremi
• Izvod iz matične knjige rođenih
• Uvjerenje o državljanstvu (ne starije od 6 mjeseci)
• Potvrda o prebivalištu (CIPS)

S kandidatima koji budu ispunjavali uvjete oglasa bit će obavljen intervju o kojem će biti obavješteni u pisanom obliku i to najmanje 5 dana prije održavanja ispita.

Kandidat koji bude izabran za obavljanje poslova po oglasu dužan je u roku od 15 dana dostaviti uvjerenje da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak i liječničko uvjerenje.

Probni rad nije predviđen.

U slučaju da nakon provođenja intervjua, neki od kandidata budu imali jednak broj bodova, prednost pri zapošljavanju će imati kandidat koji ima prioritet u zapošljavanju koji se dokazuje potvrdom koja se prilaže u dokumentaciji sukladno članku 7. Zakona o pravima branitelja i članova njihovih obitelji(„Narodne novine F BiH , broj :33/04,56/05,70/07,9/10 i 90/17).

Rok za podnošenje prijava je 15 dana od dana objave.

Oglas će biti objavljen u dnevnim novinamama: „Dnevni list“ i „Dnevni Avaz“ i oglasnoj ploči Službe za zapošljavanje u Prozor-Rami.

Prijave sa traženom dokumentacijom dostaviti u zatvorenoj kuverti osobno ili preporučenom poštom na adresu:

JU CENTAR ZA PREVENCIJU, REHABILITACIJU I EDUKACIJU

OPĆINE PROZOR-RAMA

Ulica Kralja Tomislava bb

88440 Prozor-Rama

sa naznakom:

„Prijava na Javni oglas za prijem radnika

u radni odnos na neodređeno vrijeme - NE OTVARATI“

Neblagovremene i nepotpune prijave neće se razmatrati.

Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i  na www.szzhnz-k.ba Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK.

Mostar, 14.11.2022.