Dnevni list, 13.10.2022.

Na temelju članka 20a. stavak (1) Zakona o radu Federacije Bosne i Hercegovine (“Službene novine FBiH“ broj: 26/16,  89/18  i 44/22), članka 5. Uredbe o postupku prijema u radni odnos u javnom sektoru (“Narodne  novine HNŽ/K“ broj: 4/19, 5/19 i 5/20), članka 6. Pravilnika o radu Centra (broj: 06-02-06-71-1/17 i 06-02-06-70-1/19)  i Odluke o potrebi prijema u radni odnos (broj:01-11-17-12-101/22), direktor Centra za stara i iznemogla lica-osobe Mostar raspisuje

J A V N I   N A T J E Č A J

I. Za prijem radnika u radni odnos na neodređeno vrijeme za sljedeća radna mjesta:

1. DJELATNIK NA ODRŽAVANJU ČISTOĆE - SPREMAČICA – 2 (dva) izvršitelja na neodređeno radno vrijeme
2. MEDICINSKA SESTRA - TEHNIČAR – 1 (jedan) izvršitelj na neodređeno radno vrijeme
3. NJEGOVATELJICA – 1 (jedan) izvršitelj na neodređeno radno vrijeme

OPIS POSLOVA:

1. Vrši spremanje i čišćenje svih prostorija Centra (sobe korisnika, zajedničke prostorije, hodnike, sanitarne čvorove, ambulantu, kancelarije, dvorište Centra i drugo), održava higijenu noćnih posuda i korisnika, održava i čisti sve vrste podova, zidova, namještaja, vrata, prozora i ostalog namještaja, uređuje plakare-ormare, noćne ormariće korisnika, skuplja prljavo rublje od korisnika, preuzima od domaćice potrošni materijal za održavanje higijene, obavlja poslove u kućnoj njezi ako se za to ukaže potreba, obavlja i druge poslove po nalogu šefa Službe, glavne medicinske sestre, pomoćnika direktora i direktora Centra.
2. Pružanje medicinskih usluga korisnicima Centra u smjenama ili turnusima,  uz obveznu primopredaju službe, obavlja poslove kompletne njege bolesnika i to: pranje, umivanje, intimna njega presvlačenje osobnog i posteljnog rublja, vrši previjanje rana, mjeri tlak korisnicima i kontrolira ostale vitalne funkcije, vrši prevenciju dekubitusa, a ako ga ima redovito previjanje-sanacija,vrši kontrolu  vitalnih funkcija, mjerenje tlaka, pulsa, temperature,vrši davanje klizmi i kateterizacija po nalogu liječnika, pruža pomoć u rehabilitaciji poslije fraktura, održava higijenu i dezinfekcija ortopedskih pomagala, uzima materijale za hitne pretrage, hrani nepokretne korisnike, obavlja i druge poslove po nalogu  glavne sestre, pomoćnika direktora i direktora Centra.
3. Stara se o svakodnevnim životnim potrebama korisnika i obavlja poslove osobne i opće higijene korisnika (svakodnevno umivanje, pranje ruku posebno nepokretnih osoba, kupanje, rezanje noktiju, šišanje i brijanje, presvlačenje, hranjenje nepokretnih i polupokretnih korisnika, presvlači posteljinu, prati korisnika prilikom pregleda i liječenja u drugoj ustanovi, pomaže da se izvrše svi poslovi oko prijema i otpusta korisnika iz Centra, te pomaže  u prenošenju nepokretnih i teže pokretnih korisnika),održava higijenu noćnih ormarića, kreveta, plakara, obavlja i druge poslove po nalogu  glavne sestre, pomoćnika direktora i direktora Centra.

II. Kandidati moraju ispunjavati sljedeće opće uvjete:

• da je stariji od 18 godina;
• da je državljanin BiH;
• da ima opću zdravstvenu sposobnost za rad za vršenje određenih poslova predviđenih za to radno mjesto;

Pored općih uvjeta navedenih u javnom oglasu kandidati moraj ispunjavati i sljedeće posebne uvjete i to:

Za poziciju 01:

• (NK ili PKV) Osnovno školsko obrazovanje.

Za poziciju 02:

• SSS - IV stupanj, medicinska škola (opći smjer),
• 1 godina radnog iskustva ostvarenog na poslovima struke,
• položen stručni ispit.

Za poziciju 03:

• SSS - III stupanj,
• položen tečaj za njegovateljicu,
• 1 godina radnog iskustva.

III. Kao dokaz o ispunjavanju uslova kandidati su dužni dostaviti sljedeće dokumente:

• uredno popunjenu pismenu prijavu koja se podnosi na Obrascu propisanim za prijem u radni odnos u javni sektor HNŽ/K koji se može preuzeti s  web stranice Centra za stara i iznemogla lica-osobe Mostar ili Ministarstva zdravstva, rada i socijalne skrbi HNŽ/K,
• životopis,
• uvjerenje o državljanstvu (ne starije 6 mjeseci od dana objave Javnog oglasa),
• preslika osobne/lične iskaznice,
• ovjerena preslika svjedodžbi, odnosno završnog ispita,
• Obavještenje o mjestu prebivališta/boravišta ( ne starije 6 mjeseci od dana objave Javnog oglasa),
• liječničko uvjerenje o zdravstvenoj sposobnosti (dostavljaju  izabrani kandidati nakon potpisivanja Ugovora o radu),
• Za poziciju 02. (dokaz o položenom stručnom ispitu),
• Za poziciju 03. (dokaz o položenom tečaju za njegovateljicu),
• Kao dokaz o radnom iskustvu dostaviti (potvrdu poslodavca kod kojih je kandidat radio sa podacima o poslovima na kojim je kandidat radio i vremenu provedenim na tim poslovim  ili Uvjerenje  o činjenicama iz matične evidencije nadležne institucije za mirovinsko i invalidsko osiguranje).

IV. PORED NAVEDENE DOKUMENTACIJE IZ tč.III:

Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti kod prijema u radni odnos na bilo kojoj osnovi, dužan je u prijavi pozvati se na to pravo i uz dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta priložit dokaz o ostvarivanju prednosti.

NAPOMENA:

• (Kandidati koji su demobilisani borci, članovi porodice šehida ili porodice poginulog borca, ili su članovi porodice ratnog vojnog invalida, trebaju dostaviti dokaz o navedenoj činjenici.)

Rok podnošenja prijave je 15 dana računajući od dana objave Javnog oglasa na web stranici poslodavca.

Urednom prijavom se smatra koja je potpisana od strane podnositelja i koja je uredno popunjena na propisanom obrascu. Neblagovemene i nepotpune prijave neće se razmatrati.

Svi kandidati koji ispune uvjete iz Javnog oglasa i dostave traženu dokumentaciju upućuju se na usmeno testiranje – intervju, o čijem će mjestu i vremenu održavanja istog biti blagovremeno obaviješteni.

Prijave na javni oglas s dokazima o ispunjavanju uvjeta Javnog oglasa dostavljaju se u zatvorenoj omotnici s naznakom  „NE OTVARAJ – PRIJAVA NA JAVNI OGLAS“. Prijave se mogu dostaviti osobno putem protokola Centra ili preporučeno putem pošte na adresu:
 

Centar za stara i iznemogla lica-osobe Mostar

Tekija br.40

88 000 Mostar

Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i  na www.szzhnz-k.ba Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK.

Mostar, 13.10.2022.