Oslobođenje, 18.05.2026.
I - NAZIVI RADNIH MJESTA:
1.1. Viši stručni saradnik u Timu za cyber sigurnost IKT sistema, Odjel za cyber sigurnost IKT sistema, Sektor za informaciono-komunikacione tehnologije, 1 (jedan) izvršilac, mjesto rada: Sarajevo
1.2. Viši stručni saradnik u Timu za razvoj, Odjel za analizu procesa i razvoj, Sektor za informacionokomunikacione tehnologije, 1 (jedan) izvršilac, mjesto rada: Sarajevo
1.3. Viši stručni saradnik - viši kontrolor za informacione sisteme, Odjel za nadzor informacionih sistema, Sektor specijalističkog nadzora, 1 (jedan) izvršilac, mjesto rada: Sarajevo
1.4. Stručni saradnik - kontrolor, Odjel za nadzor zaštite korisnika finansijskih usluga, Podružnica Mostar, 1 (jedan) izvršilac, mjesto rada: Mostar
1.5. Rukovodilac Odjela, Odjel za pravnu podršku, Sektor za pravnu podršku i licenciranje, 1 (jedan) izvršilac, mjesto rada: Sarajevo
II - OPISI POSLOVA
Za radno mjesto 1.1.: stara se o održavanju infrastrukture za cyber sigurnost IKT sistema, sigurnosti podataka i stabilnosti sistema, praćenje i analiza informacija i događaja vezanih za cyber sigurnost IKT sistema, prati objave sigurnosnih prijetnji i ranjivosti od strane proizvođača IT opreme i softvera, kao i drugih stručnih tijela, proaktivno djeluje na povećanju cyber sigurnosti IKT sistema, nadzire i istražuje sigurnosne incidente te blagovremeno reaguje i otklanja probleme, upravlja pravima i sigurnošću korištenja prenošenih i drugih uređaja koji se koriste na mreži Agencije, kao i procesima i aktivnostima koje su eksternalizovane, u nadležnosti organizacionog dijela, daje podršku ostalim korisnicima IKT infrastrukture, u nadležnosti organizacionog dijela, u skladu sa posebnom odlukom direktora Agencije obavlja poslove tehničke zaštite u cilju zaštite objekata i imovine Agencije, koje uključuje poslove osiguranja veze alarmnih uređaja Agencije putem centralnog dojavnog sistema u slučaju aktiviranja alarma na zaštićenom objektu (alarmno povezivanje poslovnih prostorija Agencije), obavlja i druge poslove po nalogu rukovodioca.
Za radno mjesto 1.2.: radi na izgradnji, dizajniranju i unapređenju informacionog sistema, koordinira pri pripremi i implementaciji tehnoloških i programskih rješenja, sudjeluje u izradi akata Agencije, sudjeluje u izradi godišnjeg programa, kvartalnih i mjesečnih planova i prati realizaciju, razrađuje i obezbjeđuje primjenu projekata informacionog sistema Agencije, razrađuje i ažurira informacione sisteme za potrebe supervizije subjekata bankarskog sistema, internog i eksternog izvještavanja, primjenjuje strukture, arhitekture i taksonomije u cilju optimalnog upravljanja strukturama (bazama) podataka, platformama, sistemima, korištenim programskim kodom i drugim tehničkim rješenjima, radi na kreiranju i održavanju korisničkih sučelja, API-ja, ETL procesa, frontend i backend arhitektura, taksonomija, struktura, baza podataka, funkcionalnosti, vizuelnih i drugih prikaza, vrši ažuriranje tehničke dokumentacije u skladu sa implementiranim promjenama (svojim aktivnostima), obezbjeđuje kvalitetu, strukture, veze i ekstrakcije podataka za potrebe daljnje obrade, učestvuje i daje podršku kod primjene DWH, data mining i drugih alata za pristup i upravljanje podacima, implementira kontrole kvalitete podataka kod prihvatanja i korištenja podataka unutar Agencije i za potrebe eksternog izvještavanja, uspostavljanje i vođenje evidencije o svim komponentama sistema, praćenje tehnoloških dostignuća iz oblasti programiranja, razvoja i održavanja aplikacija, upravljanja bazama podataka, sigurnosti aplikacija i sistema, predlaganje mogućnosti primjene u cilju optimizacije rada Agencije, daje podršku korisnicima sistema, u skladu sa posebnom odlukom obavlja poslove tehničke zaštite u cilju zaštite objekata i imovine, obavlja i druge poslove po nalogu rukovodioca.
Za radno mjesto 1.3.: vrši posredni i neposredni nadzor subjekata bankarskog sistema iz nadležnosti Odjela, u segmentu upravljanja rizikom informacionih sistemima, što uključuje obimni i ciljani nadzor poslovanja, prezentira nalaze neposrednog nadzora subjektima bankarskog sistema, sačinjava zapisnik o izvršenom nadzoru, odgovara na prigovor na zapisnik i izrađuje rješenje i druge kontrolne i postkontrolne akte, vrši postkontrolni postupak izvršenja naloženih mjera i rokova, inicira pokretanje aktivnosti za poduzimanje mjera prema subjektima bankarskog sistema i odgovornim licima u istim u saradnji sa drugim organizacionim dijelovima, sudjeluje u provedbi konsolidovanog nadzora, pruža pomoć u provođenju mjera rane intervencije i restrukturiranja banke, odnosno u postupku uvođenja privremene uprave subjekata bankarskog sistema, sarađuje sa nadležnim organizacionim dijelom po pitanju obrade predmeta eksternalizacije u segmentu upravljanja IT rizicima, pregleda i analizira eksterne revizorske izvještaje o informacionim sistemima, te organizuje godišnje sastanke, učestvuje u pripremi nacrta i prijedloga supervizijskih politika, standarda i metodologija, u saradnji sa zaposlenim u organizacionom dijelu Agencije nadležnom za regulativu, učestvuje u poslovima izrade nacrta i prijedloga podzakonskih akata iz oblasti supervizije u skladu sa djelokrugom Odjela i poslova usklađivanja podzakonske regulative sa zakonskom regulativom, vrši kontrolu propisanih izvještaja koje su subjekti bankarskog sistema dužni dostavljati Agenciji i analizira propisane izvještaje i prati napretke u upravljanju informacionim sistemima subjekata bankarskog sistema, uočava probleme, te daje prijedloge rješenja, konstantno se usavršava u oblasti nadzora i supervizije upravljanja informacionim sistemima, redovno izvještava rukovodioca Odjela i obavlja i druge poslove po nalogu rukovodioca Odjela.
Za radno mjesto 1.4.: vrši posredni i neposredni nadzor subjekata bankarskog sistema iz nadležnosti Odjela, što uključuje obimni i ciljani nadzor poslovanja, prezentira nalaze neposrednog nadzora subjektima bankarskog sistema, sačinjava zapisnik o izvršenom nadzoru, odgovara na prigovor na zapisnik i izrađuje rješenje i druge kontrolne i postkontrolne akte, vrši postkontrolni postupak izvršenja naloženih mjera i rokova, pruža podršku u postupku po prigovorima klijenata pravnih lica na rad subjekata bankarskog sistema u segment zaštite korisnika finansijskih usluga i postupku po zahtjevu žiranata u skladu sa Zakonom o zaštiti žiranata u Federaciji BiH, redovno informira rukovodioca Odjela o činjenicama utvrđenim nadzorom, te o svim drugim bitnim saznanjima iz nadzora, te vodi evidenciju kontrola u kojima Podružnica pruža podršku, sudjeluje u poslovima nadzora subjekata bankarskog sistema u kontrolama u kojima Podružnica pruža podršku, što uključuje učešće u: obimnim i ciljanim kontrolama (superviziji) poslovanja subjekata bankarskog sistema, prezentiranju subjektu bankarskog sistema nalaze neposredne kontrole, sačinjavanju zapisnika o izvršenoj kontroli, davanju odgovara subjektima bankarskog sistema na prigovor na zapisnik i izradi rješenja i drugih kontrolnih i postkontrolnih akata, vršenju postkontrolnih postupaka izvršenja naloženih mjera i rokova, priprema potrebne informacije i podatke za sačinjavanje kvartalnih i godišnjih informacija, kao i informacija i podataka neophodnih za statističke analize iz nadležnosti Odjela, koji se dostavljaju nadležnoj organizacionoj jedinici, prema potrebama učestvuje u izradi mišljenja na upite subjekata bankarskog sistema i drugih pravnih i fizičkih lica u vezi sa primjenom podzakonskih akata Agencije iz nadležnosti Odjela, obavlja i druge poslove po nalogu voditelja Tima i rukovodioca Odjela.
Za radno mjesto 1.5.: organizuje i rukovodi poslovima Odjela, predlaže godišnje i operativne planove rada Odjela, sačinjava izvještaje o radu Odjela, vrši nadzor nad valjanim i blagovremenim izvršenjem zadataka Odjela i predlaže aktivnosti u cilju unapređenja rada, koordinira rad Odjela sa drugim organizacionim jedinicama, prati zakonsku regulativu koja se odnosi na nadležnost Agencije i subjekte bankarskog sistema, te informiše nadležne organizacione dijelove Agencije, prati, inicira i provodi proces usklađivanja internih akata Agencije koji se odnose na organizaciju i poslovanje Agencije sa domaćom regulativom i izrada novih internih akata Agencije, pruža pravnu podršku u procesu usklađivanja i donošenja novih podzakonskih akata Agencije kojima se uređuje poslovanje subjekata bankarskog sistema sa domaćom regulativom, kao i sa propisima i dokumentima koje donosi Bazelski komitet za superviziju banaka i primjenjivim evropskim propisima, uključujući i propise koje donosi Evropska komisija, Evropski bankarski autoritet, Evropska centralna banka, pruža pravnu podršku u postupku supervizije subjekata bankarskog sistema i postupku restrukturiranja banaka, privremene uprave i likvidacije banaka i drugih nedepozitnih finansijskih institucija, učestvuje u popunjavanju upitnika domaćih i međunarodnih institucija ili organizacija iz segmenta nadležnosti Odjela, pruža pravnu podršku u postupku zaključivanja sporazuma o saradnji sa domaćim i međunarodnim institucijama, uključujući izradu i reviziju pravnih akata povezanih sa tim sporazumima, obezbjeđuje saradnju i podršku nadležnom organizacionom dijelu pri davanju mišljenja na upite subjekata bankarskog sistema i drugih pravnih i fizičkih lica u vezi sa primjenom podzakonskih akata, organizuje i obavlja izradu svih vrsta ugovora po zahtjevu nadležnih organizacionih dijelova iz nadležnosti Agencije, uključujući tipske ugovore i akte iz domena radno-pravnih odnosa, te ostale dokumentacije u poslovima iz djelatnosti Agencije i vođenje evidencije zaključenih ugovora, inicira održavanje i organiziranje obuke radnika Agencije, sudjeluje u projektima izmjena poslovnih procesa u saradnji sa drugim organizacionim dijelovima Agencije, rješavanje najsloženijih problema iz djelokruga rada Odjela, sarađuje sa institucijama izvan Agencije i informiše direktora Sektora o navedenom, obavlja i druge poslove po nalogu direktora Sektora.
III - USLOVI: Pored općih uslova propisanih Zakonom o radu FBiH, kandidat mora ispunjavati i posebne uslove:
Za radno mjesto 1.1.: VII stepen stručne spreme elektrotehničkog ili informatičkog smjera, odnosno visoko obrazovanje Bolonjskog sistema studiranja koje se vrednuje sa 180 ECTS bodova, 2 godine radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima, dobro poznavanje tehničkih standarda, aktivno znanje engleskog jezika, napredna znanja iz oblasti informacionih tehnologija i IKT infrastrukture.
Za radno mjesto 1.2.: IV stepen stručne spreme tehničkog, informatičkog ili društvenog smjera, 3 godine radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima, dobro poznavanje relevantnih tehničkih standarda i vještina programskih jezika za razvijanje aplikacije, aktivno znanje engleskog jezika, napredna znanja iz korištenih informacionih tehnologija.
Za radno mjesto 1.3.: VII stepen stručne spreme informacionog, ekonomskog, matematičkog (fizika) ili elektrotehničkog smjera, odnosno visoko obrazovanje Bolonjskog sistema studiranja koje se vrednuje sa 240 ECTS bodova, 3 godine radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima, posebna znanja iz oblasti kontrole subjekata bankarskog sistema za informacioni sistem i računarskih tehnologija, aktivno znanje engleskog jezika, poznavanje rada na računaru.
Za radno mjesto 1.4.: VII stepen stručne spreme ekonomskog ili pravnog smjera, odnosno visoko obrazovanje Bolonjskog sistema studiranja koje se vrednuje sa 240 ECTS bodova, 1 godina radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima i posebna znanja iz oblasti kontrole, aktivno znanje engleskog jezika, poznavanje rada na računaru.
Za radno mjesto 1.5.: VII stepen stručne spreme pravnog smjera, odnosno visoko obrazovanje Bolonjskog sistema studiranja koje se vrednuje sa 240 ECTS bodova, 3 godine radnog iskustva na istim ili sličnim poslovima, posebna znanja iz oblasti razvoja i usklađenosti propisa, aktivno znanje engleskog jezika, poznavanje rada na računaru.
IV - POTREBNI DOKUMENTI:
Kandidati se sa jednom prijavom mogu prijaviti samo na jedno radno mjesto. Kandidati su dužni uz svojeručno potpisanu prijavu i biografiju sa kontakt podacima dostaviti: 1) diplomu o završenom odgovarajućem obrazovanju i 2) dokaz o radnom iskustvu, sa opisom poslova koje kandidat obavlja/je obavljao kod poslodavca/poslodavaca i trajanju radnog iskustva. Svi traženi dokumenti moraju biti original ili ovjerena kopija. Prije zasnivanja radnog odnosa izabrani kandidat je dužan dostaviti ljekarsko uvjerenje o općoj zdravstvenoj/radnoj sposobnosti.
V - NAČIN I ROK DOSTAVLJANJA PRIJAVA:
Prijava na konkurs sa traženom dokumentacijom može se dostaviti na adresu
Konkurs ostaje otvoren 15 dana od dana objavljivanja.
Natječaj je preuzet iz drugih izvora oglašavanja. Služba za zapošljavanje HNŽ-HNK ne odgovara za navode iz natječaja, izmjene i dopune za vrijeme trajanja natječaja, niti za greške nastale prilikom prenošenja teksta natječaja.
Natječaj je objavljen na oglasnoj ploči i na web stranici Službe za zapošljavanje HNŽ-HNK
Mostar, 18.05.2026.
